La secretaria general del sindicato advierte que los recortes en los servicios públicos "son un ataque directo a la igualdad de género"

La secretaria general de UGT en Cantabria, María Jesús Cedrún, afirmó este jueves, en el acto inaugural de la jornada organizada por el sindicato en conmemoración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, que "la reforma laboral es tan inconstitucional como discriminatoria porque aunque es lesiva para todos los trabajadores, lo es especialmente para las mujeres y sus derechos laborales".

"En realidad la reforma laboral no deja de ser un instrumento para expulsar de manera progresiva a las mujeres del mercado laboral, obligarlas a volver al hogar, pese a que en esta crisis económica como en todas las anteriores muchas de ellas han tenido que salir de casa y buscarse forzosamente un empleo para garantizar el sustento de sus familias", agregó la responsable regional de UGT.

Cedrún criticó "a los que sólo conciben la igualdad como un gasto" y reiteró que "la reforma laboral y las políticas de recortes y ajuste que nos están llevando a la recesión económica, también nos conducen a la recesión de la igualdad de género con una invitación clara a las mujeres de volver a casa para cuidar de los niños o mayores porque las Administraciones públicas no lo harán".

La secretaria general de UGT en Cantabria recordó que en todos los períodos de crisis es "cuando mayor ha sido la incorporación de la mujer al mercado de trabajo por el desplome del empleo masculino, aunque eso sí, ese acceso de la mujer es en peores condiciones laborales, con los contratos más precarios y esto es lo que nos espera a partir de ahora y cuando comience a repuntar la economía".

Defensa de lo público y de la igualdad

LA sindicalista identificó a los servicios públicos "como la mejor vía para alcanzar la igualdad de oportunidades, por lo que los recortes en lo público son un ataque directo a la igualdad de género porque implican una pérdida general del Estado de Bienestar para todos pero especialmente para las mujeres y sus opciones de incorporarse al mercado de trabajo".

"Aunque la Ley de Dependencia fue un paso adelante en la igualdad de género, en la época de bonanza económica no hubo preocupación o voluntad alguna de los políticos para implantar una red de servicios públicos adecuada para liberar a la mujer y facilitar su incorporación al mercado de trabajo, como por ejemplo en la atención a la infancia, y ahora la situación se ha agravado todavía más", subrayó Cedrún.

"Seremos muy beligerantes en la defensa de los servicios públicos en unos momentos donde se están debilitando y deteriorando al máximo", recalcó la responsable regional de UGT, tras reivindicar en nombre de su sindicato que "la corresponsabilidad y la Ley de la Dependencia sigan adelante y que las mujeres dejen de ser siempre las únicas destinatarias de pequeñas ayudas para atender a los dependientes y quedarse en casa".