El SPB replica que el problema del cuerpo de bomberos es "una plantilla envejecida que no tiene relevo"

La sección del Sindicato Profesional de Bomberos (SPB) en el Ayuntamiento de Sevilla ha avisado al Gobierno municipal del popular Juan Ignacio Zoido de que no debe "reducir" el "problema" del servicio municipal de Prevención, Salvamento y Extinción de Incendios al dinero pendiente por las productividades, porque "el problema es de recursos humanos. Tenemos una plantilla envejecida que no tiene relevo".

La sección del Sindicato Profesional de Bomberos (SPB) en el Ayuntamiento de Sevilla ha avisado al Gobierno municipal del popular Juan Ignacio Zoido de que no debe "reducir" el "problema" del servicio municipal de Prevención, Salvamento y Extinción de Incendios al dinero pendiente por las productividades, porque "el problema es de recursos humanos. Tenemos una plantilla envejecida que no tiene relevo".

El secretario general del SPB en el Consistorio hispalense, Juan Antonio Ballesta, ha señalado que frente a la "visión reduccionista del dinero" que alega el Gobierno popular, el verdadero "problema" del servicio municipal de Prevención, Salvamento y Extinción de Incendios es "de recursos humanos". "No hay bomberos. Unos 150 efectivos tienen ya más de 50 años", ha enfatizado incidiendo en que "tenemos una plantilla envejecida que no tiene relevo".

Así, ha reclamado que los "seis millones de euros anuales" que implican las horas extraordinarias de este servicio sean invertidas en "la generación de empleo" y la incorporación de nuevos efectivos al cuerpo de bomberos, insistiendo en que el sindicato no reclama "dinero", sino la conformación de una plantilla acorde a las necesidades.

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