El portavoz del Grupo Municipal del PSOE en el Ayuntamiento de Logroño, Vicente Urquía, ha propuesto este miércoles al equipo de Gobierno local que, con el objetivo de crear empleo en la ciudad, "retome el diálogo social" y que se realice un control mensual de los contratos municipales "para ver que se respetan los puestos de trabajo planteado en los pliegos".

En rueda de prensa, Urquía ha afirmado que "en Logroño, el paro es el problema más importante", ya que la capital reúne el 53 por ciento del desempleo de la comunidad, "así que, de cada dos parados riojanos, uno vive en Logroño".

"Es necesario que el Ayuntamiento tome cartas en un problema acuciante", ha afirmado el portavoz socialista, quien se ha mostrado "preocupado por la falsa austeridad de este equipo de Gobierno, con recortes que a lo único que llevan es a más paro, como ha ocurrido en la Fundación Logroño Turismo y como va a pasar en la Casa de las Ciencias o en alguna empresa del ámbito social".

En este sentido, ha incidido en que, de acuerdo con los datos del desempleo de diciembre pasado, la ciudad finalizó el año 2011 con un total de 13.456 personas en las listas del paro, una cifra que, a 31 de enero de 2012, "ha subido hasta las 13.851 desempleados, lo que significa que hay 2.000 personas más en paro que hace un año".

"Dentro de no demasiado, el PP va a hacer un año en el Gobierno municipal, así que algo tendrá que decir en este tema, con un desempleo que ha crecido un 12,55 por ciento en la ciudad entre 2010 y 2011, y que tiene el 53 por ciento de los parados de La Rioja, mientras que sólo se hacen el 46 por ciento de los contratos".

Por ello, desde el PSOE "queremos, sin culpabilizar a nadie de la situación, como sí hacía el PP cuando estaba en la oposición, hacer cuatro propuestas para mejorar la situación del empleo en la ciudad, porque el Ayuntamiento debe asumir alguna responsabilidad en este asunto, el que más preocupa a los logroñeses".

Como primera medida, Urquía ha planteado "que se reanude el diálogo social, que no existe, no hay contacto ahora mismo ni con empresarios ni con sindicatos, el Pacto de Empleo que se suscribió en la Legislatura anterior ha quedado en agua de borrajas, pero es importante para combatir el paro".

En segundo término, apunta a la necesidad de "mantener las cifras de inversión pública", que, como ha recordado, alcanzaron los 50 millones con la anterior Corporación, "mientras que en 2011 se llegaron sólo a los 25 millones y, en este año, se finalizará con 10 millones como mucho".

Como tercera propuesta, Urquía ha reseñado la importancia de "llevar un control mensual de los contratos municipales, para comprobar que, si en el pliego de licitación se dice que se cuenta con 20 trabajadores, la empresa tenga a esas 20 personas trabajando", un control que se debería hacer sobre todo "en grandes contratos, como limpieza o jardinería".

Por último, ha apuntado "la necesidad de fomentar los cursos de formación desde la Unidad de Empleo", un tema que, como ha criticado "ahora está muy parado, y, por ejemplo, sólo hay una escuela taller en marcha, la de jardinería". En este sentido, ha planteado "la posibilidad de crear otra escuela taller municipal para restaurar el convento de Madre de Dios".

"El paro es el primer problema de la ciudad, con 2.000 parados más que hace un año. El Ayuntamiento también puede hacer algo desde el ámbito municipal, y podría ser, como planteamos, el diálogo social, contar con más inversión, el control de los pliegos en cuanto a los trabajadores y más formación", ha concluido.