Sterm-Intersindical trasladará su oposición al 'Tijeretazo' con una concentración este martes en Murcia

Sterm-Intersindical ha anunciado que va a participar este martes en una concentración convocada con motivo de la celebración de la Mesa General de Función Pública para recordar al Gobierno regional que el personal empleado público "sigue sin aceptar los recortes justificados por un déficit que no ha provocado".

Sterm-Intersindical ha anunciado que va a participar este martes en una concentración convocada con motivo de la celebración de la Mesa General de Función Pública para recordar al Gobierno regional que el personal empleado público "sigue sin aceptar los recortes justificados por un déficit que no ha provocado".

En este sentido, ha animado a las personas que trabajan al servicio de la Comunidad Autónoma para que, recuperando el lema contra los recortes 'Dignidad y resistencia', participen en las próximas movilizaciones y trasladen su oposición a la "profundización del 'Tijeretazo'".

La concentración recordará que "se sigue contra la destrucción de empleo, la reducción de salarios, la pérdida de derechos laborales y el deterioro de los servicios públicos", según informaron fuentes del sindicato en un comunicado.

Tras la marcha del anterior consejero de Economía y Hacienda, Salvador Marín, Sterm-Intersindical recuerda que "se retoma la intención, por parte del Gobierno regional, de que las organizaciones sindicales firmen un acuerdo que prorroga los contenidos del 'Tijeretazo', aprobado en forma de Ley el año pasado".

Con el nuevo consejero, Juan Bernal, Sterm-Intersindical lamenta que "mantiene la política de proponer, como únicas respuestas a la reducción del déficit, la pérdida de derechos laborales, el desempleo y el deterioro de los servicios públicos".

A su juicio, los contenidos de la propuesta de Acuerdo, en su mayoría, "están ya aprobados como parte de la Ley 6/2011 de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma, por lo que parece que la única intención del Gobierno es dar legitimidad a lo que ya ha sido una decisión unilateral por su parte, además de evitar la lógica respuesta en forma de movilizaciones".

A su juicio, este pretendido acuerdo "es aún peor que la Ley de medidas 1/2011, pues añade la prolongación de la jornada laboral, que pasa a ser de 37,5 horas". Así, puntualiza que esta ampliación "provocará una disminución de la plantilla que la Intersindical valora en más de 2.000 personas".

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