Trabajadores de Veolia se concentran para protestar por despido de un compañero y amenazan con una huelga indefinida

Un centenar de trabajadores de la Empresa Veolia, compañía concesionaria del servicio de Bilbobus, se han concentrado este miércoles ante las cocheras del barrio bilbaíno de Elorrieta para protestar por el despido "improcedente" de un compañero y exigir su readmisión. Si la empresa no accede, convocarán huelga indefinida para finales de enero.

Un centenar de trabajadores de la Empresa Veolia, compañía concesionaria del servicio de Bilbobus, se han concentrado este miércoles ante las cocheras del barrio bilbaíno de Elorrieta para protestar por el despido "improcedente" de un compañero y exigir su readmisión. Si la empresa no accede, convocarán huelga indefinida para finales de enero.

Según han informado fuentes de UGT-Euskadi a Europa Press, en la última reunión celebrada con la empresa, los sindicatos indicaron que "mientras haya un despido encima de la mesa", no van a hablar con ésta del convenio.

Las citadas fuentes han explicado que "un trabajador que estaba en fraude de ley en la contratación, con una contrato de interinidad, se le ha dado por finalizado su contrato, se le ha indemnizado y se le ha dejado en la calle, después de unos 7-8 años de trabajo sin ningún accidente ni incidente, procedente de la antigua concesionaria TCSA". "Lo único que hizo fue denunciar su situación irregular y la empresa, en lugar de hacerle indefinido, le ha despedido", han añadido.

Si no se readmite al trabajador, los sindicatos convocarán una huelga indefinida en torno al 28 ó 29 de enero. "Si una persona, por reclamar sus legítimos derechos, la empresa le despide e indemniza sin tener ninguna excusa más, pues no lo entendemos, salvo que sea para provocarnos", han denunciado.

Las concentraciones que están llevando a cabo los trabajadores de Veolia, y que se repetirán este viernes ante el Ayuntamiento de Bilbao, denuncian también el "atasco" de la negociación del convenio colectivo que, tras once reuniones de la mesa negociadora, y nos e ha avanzado ya que "la empresa sólo quiere hablar del tema económico, pero nosotros queremos hablar de bolsa de trabajo, del tema de especiales o de condiciones laborales desiguales", han señalado desde UGT-Euskadi.

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