Los sindicatos UGT y CCOO presentarán una demanda en los juzgados de lo social de Elche (Alicante) contra la empresa Urbaser S.A, concesionaria del servicio de limpieza de esta localidad, por los ajustes introducidos el pasado 1 de enero que han supuesto el recorte de las jornadas de trabajo de tiempo completo a tiempo parcial de tres de sus trabajadores, según han informado en un comunicado las respectivas organizaciones sindicales.

CCOO y UGT han instado al equipo de Gobierno del Ayuntamiento de Elche a posicionarse ante las desavenencias surgidas entre la empresa Urbaser y sus trabajadores, por lo que han pedido al PP que exija a la mercantil "la implantación de los nuevos servicios de manera negociada con sus trabajadores".

Los sindicatos amenazaron a finales del 2011 con una huelga tras conocer que la empresa tenía la intención de "no cumplir el compromiso adquirido para el mantenimiento de las condiciones contractuales de una decena de empleados".

En la actualidad, según las mismas fuentes, esta situación ha vuelto a producirse, e incluso los sindicatos UGT y CCOO han anunciado que presentarán una demanda judicial contra la concesionaria por la decisión de los responsables de la misma de "recortar jornadas de trabajo de tiempo completo a tiempo parcial de tres de sus trabajadores".

Decisión unilateral

Los representantes sindicales de UGT y CCOO en Urbaser han recordado que el pasado mes de septiembre que la empresa intentó acometer este tipo de ajustes el pasado mes de septiembre, pero la presión de los trabajadores le llevó a comprometerse con "no realizar modificaciones en las condiciones laborales hasta negociarlo en el marco de las conversaciones para la aprobación del nuevo convenio colectivo".

El pasado 18 de noviembre se constituyó la mesa negociadora del convenio colectivo y, posteriormente, según los sindicatos, se produjo una reunión donde la empresa expuso el nuevo plan aprobado por el Ayuntamiento de Elche para la implantación de nuevos servicios en la limpieza de la ciudad, con la recogida diaria de basuras incluida.

Según recoge el comunicado hecho público este miércoles, "tras desconvocar la empresa una nueva reunión prevista para el 15 de diciembre sin motivo alegado, ha pasado el tiempo y la situación parece que vuelve a los derroteros de principio de septiembre, donde la empresa vuelve a recortar trabajos previstos en su nuevo plan de servicios y trasladar a estos trabajadores a trabajos en fin de semana".

"Si bien adelantamos su negociación un par de meses para tratar toda esta nueva implantación de servicios y las condiciones de los 405 trabajadores, ahora parece ser que la empresa no tiene ningún interés en la negociación colectiva y está aplicando de manera unilateral toda la puesta en marcha de esos nuevos servicios", continúa el comunicado.