Cort invierte 120.000 euros en un proyecto de orientación laboral dirigido a los colectivos vulnerables

El Ayuntamiento de Palma ha anunciado que invertirá 120.000 euros en un proyecto de orientación laboral dirigido a los colectivos vulnerables de la capital balear. Concretamente, destinará 60.400 euros a un convenio con Cruz Roja para desarrollar talleres grupales itinerantes en los centros municipales, y otros 60.000 euros para dos promotoras laborales, quienes trabajarán de forma individualizada con algunos usuarios.
Sandra Fernández
Sandra Fernández
EUROPA PRESS
Sandra Fernández

El Ayuntamiento de Palma ha anunciado que invertirá 120.000 euros en un proyecto de orientación laboral dirigido a los colectivos vulnerables de la capital balear. Concretamente, destinará 60.400 euros a un convenio con Cruz Roja para desarrollar talleres grupales itinerantes en los centros municipales, y otros 60.000 euros para dos promotoras laborales, quienes trabajarán de forma individualizada con algunos usuarios.

La teniente de alcalde de Bienestar Social, Inmigración y Participación Ciudadana, Sandra Fernández, ha explicado que este convenio con Cruz Roja, cuya duración es de un año, tiene como objetivo facilitar la orientación laboral y ofrecer información y las herramientas necesarias sobre el mercado de trabajo.

Fernández ha detallado que, tras la cancelación de los programas del SOIB, el Ayuntamiento de Palma ha asumido de esta manera la orientación laboral. Además, ha señalado que, si bien la metodología de trabajo antes era individual, ahora "apostamos por la grupal".

Según ha apuntado, han encontrado que con la individual no era "suficiente" y han optado por la grupal porque aporta mayores beneficios a los usuarios. No obstante, también se trabajará con dos promotoras laborales, quienes actuarán de manera directa con las personas que se considere que deben recibir una atención individualizada.

De esta manera, semanalmente se realizarán talleres en los centros municipales cuyo contenido está estructurado en ocho módulos diferentes -mercado de trabajo; capital competencial; perfiles de trabajo y ajustes competenciales; formación; herramientas de búsqueda de empleo; búsqueda activa y planificación y conciliación; entrevistas de selección; derechos y deberes y mantenimiento del puesto de trabajo-.

Fernández ha indicado que algunas de las personas que se pueden beneficiar de estas acciones son los mayores de 45 años, los jóvenes o los inmigrantes, si bien no ha dado un número concreto de posibles usuarios.

Además, se llevarán a cabo actividades complementarias como distintas salidas en las que los asistentes podrán poner en práctica los contenidos adquiridos durante la formación. Asimismo, los usuarios podrán acceder al programa de orientación de Cruz Roja.

Por otro lado y para "hacer efectiva la inserción" se ha abierto una línea de subvenciones en las que habrá una reserva de plazas -de alrededor del 20 por ciento- para los usuarios de estos servicios sociales.

Con este convenio entre el Ayuntamiento y Cruz Roja más los dos promotores laborales el consistorio "cubre la orientación laboral que debe realizarse desde los servicios sociales", ha opinado la regidora.

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