El sindicato Comisiones Obreras en Castilla y León y la Asociación de usuarios de Bancos, Cajas y Seguros (Adicae) han exigido a las cajas de ahorro de la Comunidad Autónoma que den cumplida información en las próximas asambleas generales sobre retribuciones, gastos justificados, contratos blindados y otros "privilegios" en forma de créditos "ventajosos" ante las decisiones "amorales" que se han conocido en las últimas fechas y que han generado "gran alarma social" en detrimento de unas instituciones a las que se tenía "mucho cariño".

"Esperamos una contestación relativamente rápida", ha reclamado el vicepresidente de Adicae en Castilla y León, Francisco Llanos, quien, tras apelar a la "máxima transparencia" para que toda la sociedad castellanoleonesa conozca la situación real de las cajas, ha exigido que estas instituciones "sean utilizadas para lo que deben", la financiación a los ciudadanos, y dejen a un lado un uso "un tanto partidista de los recursos".

En el mismo sentido se ha pronunciado el secretario regional de CC.OO. Ángel Hernández, quien, tras aclarar que su sindicato y Adicae no están denunciado ninguna irregularidad ni ninguna ilegalidad, ha insistido en la necesidad de recabar información sobre las decisiones sobre retribuciones e indemnizaciones adoptadas en las cajas por falta de ética y por "amorales".

"Esperamos y deseamos que en las próximas asambleas lleven la información solicitada y que no se escuden en que es información reservada", ha insistido Hernández, para quien los responsables de las cajas no tienen que tener miedo o preocupación para dar esos detalles reclamados por CC.OO y Adicae siempre que las cosas estén hechas "como tienen que estar".

De no recibir esta información en las próximas asambleas generales de las cajas, CC.OO y Adicae se dirigirán al consejero de Economía y Empleo, Tomás Villanueva, para que ejerza sus atribuciones en esta materia y no han descartado acudir a la propia presidenta de las Cortes, María Josefa García Cirac, para que se cree una Comisión Especial de Investigación que permita determinar lo que ha ocurrido en las instituciones de ahorro.

CC.OO y Adicae han abogado asimismo por la renegociación de todo tipo de indemnizaciones y de blindajes en las cajas para su adecuación a la realidad económica que viven el país y las propias entidades de ahorro desde el convencimiento de que esos emolumentos "no son de recibo" cuando la propia patronal del sector ha planteado un convenio con cero incremento salarial.

Hernández ha reclamado asimismo al regulador que plantee un "código de incompatibilidades" en la concesión de créditos a miembros de los consejos de administración y a los altos cargos de las cajas y ha apostado por "adecuar" todas las retribuciones, "si es que tienen que existir".

En este sentido, ha puesto sobre la mesa la necesidad de abrir un debate político y social sobre el papel de los órganos de gobierno o sobre el volumen de las asambleas generales o las retribuciones de los representantes en los consejos o sobre las personas que deben integrar las futuras fundaciones de las cajas para gestionar la obra social, que deben estar representadas, a su juicio, por organizaciones regionales económicas y sociales.

Fijar criterios claros de gestión y de costes de esa gestión y establecer una incompatibilidad para impedir que los miembros de los consejos de administración estén también en la obra social son otras de las apuestas formuladas por CC.OO y Adicae en Castilla y León que han rechazado que los representantes nombrados por las instituciones cobren por ese trabajo en las cajas. "Hace el trabajo en su nombre —el de la institución— y si no le interesa, que no esté", ha sentenciado Hernández.