El presidente del Comité de Empresa de Carbonar transmite al ministro de Industria la problemática de la minería

El presidente del Comité de Empresa de Carbonar, Marío Martínez, junto con representantes de las minas de Zarréu (Degaña) y Pilotuerto (Tineo) han sido recibidos, este lunes, por el Ministro de Industria para trasladarle la problemática existente en la mineria del suroccidente de la región, tras la inauguración del Monasterio de Courias .

El presidente del Comité de Empresa de Carbonar, Marío Martínez, junto con representantes de las minas de Zarréu (Degaña) y Pilotuerto (Tineo) han sido recibidos, este lunes, por el Ministro de Industria para trasladarle la problemática existente en la mineria del suroccidente de la región, tras la inauguración del Monasterio de Courias .

Martínez ha explicado los efectos en los trabajadores de los recortes de ayudas y producción que recibieron algunas empresas. Según el Presidente, tras el encuentro, Soria les aseguró que tomaría nota de la situación y estudiaría la búsqueda de medidas al respecto.

A pesar de la reunión del lunes, Martínez ha destacado que en realidad donde se va a decidir lo que va a pasar con la minería es Madrid, en la negociación abierta del Plan del Carbón 2013-2018 con las federaciones sindicales. Según el portavoz del Comité de Empresa, "sabíamos que el futuro del sector no se iba a decidir hoy".

La situación actual, de acuerdo a lo que ha explicado Martínez, es que las plantillas que había fijas siguen trabajando de momento, a la espera de que haya negociaciones, y la gente de las contratas sigue toda despedida de momento. "La gente lleva seis meses sin trabajar más la huelga, desde noviembre hasta este mes que han empezado a trabajar", ha aclarado el directivo.

Respecto a los abucheos al Ministro, para Martínez responden al hecho de que el sector de la minería les da cada día una vuelta más de tuerca. Desde el Comité de Empresa de Carbonar, se habla de unos 1000 trabajadores afectados, de los que 800 pertenecen al grupo Victorino Alonso, entre contratas y plantillas directas.

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