http://www.20minutos.es/noticia/1306117/0/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/ http://www.20minutos.es/noticia/1306117/0/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/ es-es 5 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/59/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_593 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/59/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_593 1º Está hablando de un 20-25% de faltas de asistencia INTERMITENTES. Es decir si te haces un esguince y estás 15 días del tirón no cuenta. Ahora si me pongo malo un par de días para irme de puente, la semana que viene otros 2 días y a final de mes otros 4 .... pues canta la traviata sobre todo si trabajas en la Administración, que creo que es lo que se pretende controlar. Y me parece muy bien.
2º Hay un amplio número de supuestos en los que no se tendrá en cuenta como: accidente de trabajo, maternidad, embarazo, parto, lactancia, baja no laboral acordada por servicios médicos oficiales cuya duración sea mayor de 20 días ....
En resumen, en el supuesto solo entran las bajas intermitentes. No sé donde está el crimen.]]> 1º Está hablando de un 20-25% de faltas de asistencia INTERMITENTES. Es decir si te haces un esguince y estás 15 días del tirón no cuenta. Ahora si me pongo malo un par de días para irme de puente, la semana que viene otros 2 días y a final de mes otros 4 .... pues canta la traviata sobre todo si trabajas en la Administración, que creo que es lo que se pretende controlar. Y me parece muy bien.
2º Hay un amplio número de supuestos en los que no se tendrá en cuenta como: accidente de trabajo, maternidad, embarazo, parto, lactancia, baja no laboral acordada por servicios médicos oficiales cuya duración sea mayor de 20 días ....
En resumen, en el supuesto solo entran las bajas intermitentes. No sé donde está el crimen.]]> Thu, 29 Mar 2012 10:23:10 +0200 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/59/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_593 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/59/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_592 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/59/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_592 ten un hijo y a la calle!!!
baja maternal y a la calle, paternal =
a trabajar a 40 d fiebre....
pasar la enfermedad a tus compañeros y ele... despido procedente a to dios...
renuevo la plantilla con personal no calificado, joven y precario.... kien da mas!!!!¿?

estos politicuchos.... como m entere q uno d ellos esta mas d 9 dias d baja!!!!! a la puta calle....
TODOS SEMOS IWALES
enjoy la edad media]]> ten un hijo y a la calle!!!
baja maternal y a la calle, paternal =
a trabajar a 40 d fiebre....
pasar la enfermedad a tus compañeros y ele... despido procedente a to dios...
renuevo la plantilla con personal no calificado, joven y precario.... kien da mas!!!!¿?

estos politicuchos.... como m entere q uno d ellos esta mas d 9 dias d baja!!!!! a la puta calle....
TODOS SEMOS IWALES
enjoy la edad media]]> Tue, 13 Mar 2012 13:28:51 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/59/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_592 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_591 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_591
Pues ya te puedes dar por despedida.

Patético-]]>
Pues ya te puedes dar por despedida.

Patético-]]> Fri, 09 Mar 2012 10:40:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_591 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_590 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_590 Sat, 18 Feb 2012 17:36:50 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_590 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_589 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_589 Wed, 15 Feb 2012 15:08:55 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_589 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_588 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_588 "No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda"

Asi que informar bien que no somos borregos.]]> "No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda"

Asi que informar bien que no somos borregos.]]> Tue, 14 Feb 2012 15:47:22 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_588 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_587 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_587 Tue, 14 Feb 2012 12:28:55 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_587 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_586 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_586
Pero si te pagan el paro y ademas tienes la posibilidad de que te pagen el alquiler de la vivienda, los gastos fijos (luz, agua,telefono...) y te dan los denominados trabajos de un euro no hay tanto motivo para quejarse, no es que te quedes con el culo al aire, como en Espana, de lo contrario no me explico porque hay tanta denuncia contra los que reciben el hartz iv y pasan olimpicamente de presentarse a las ofertas de trabajo que les buscan los jobs center.No compare Alemania con los paises del sur que bastante tienen estos con lo que tienen.

Schoene Gruesse]]>
Pero si te pagan el paro y ademas tienes la posibilidad de que te pagen el alquiler de la vivienda, los gastos fijos (luz, agua,telefono...) y te dan los denominados trabajos de un euro no hay tanto motivo para quejarse, no es que te quedes con el culo al aire, como en Espana, de lo contrario no me explico porque hay tanta denuncia contra los que reciben el hartz iv y pasan olimpicamente de presentarse a las ofertas de trabajo que les buscan los jobs center.No compare Alemania con los paises del sur que bastante tienen estos con lo que tienen.

Schoene Gruesse]]> Tue, 14 Feb 2012 10:06:57 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_586 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_585 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_585
PD: Y los que tienen esos trabajos de a un euro la hora logicamente los sacan de la lista del paro.

Y eso lo digo de buena fuente, que soy aleman.]]>
PD: Y los que tienen esos trabajos de a un euro la hora logicamente los sacan de la lista del paro.

Y eso lo digo de buena fuente, que soy aleman.]]> Mon, 13 Feb 2012 23:31:58 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_585 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_584 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_584
Aquí también está bastantebien explicado, con el párrafo anterior a la reforma y el nuevo redactado:
http://laboro-spain.blogspot.com/2012/02/reforma-laboral-al-detalle-el-nuevo.html

De todos modos, o yo estoy muy susceptible, o lo veo pero que MUY NEGRO para poder continuar con mi trabajo, no sé vosotros... ESTAMOS VENDIDOS.

Menos mal que no voté a PP, sinó ya aún estaría más desanimada.

Un saludo a todos, y ánimo, y sobretodo salud, no nos pongamos malos... :S]]>
Aquí también está bastantebien explicado, con el párrafo anterior a la reforma y el nuevo redactado:
http://laboro-spain.blogspot.com/2012/02/reforma-laboral-al-detalle-el-nuevo.html

De todos modos, o yo estoy muy susceptible, o lo veo pero que MUY NEGRO para poder continuar con mi trabajo, no sé vosotros... ESTAMOS VENDIDOS.

Menos mal que no voté a PP, sinó ya aún estaría más desanimada.

Un saludo a todos, y ánimo, y sobretodo salud, no nos pongamos malos... :S]]> Mon, 13 Feb 2012 22:15:41 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_584 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_583 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_583
Lo que la Constitución no reconoce (al menos no de forma directa), es a qué precio debe un español tener un trabajo.]]>
Lo que la Constitución no reconoce (al menos no de forma directa), es a qué precio debe un español tener un trabajo.]]> Mon, 13 Feb 2012 21:36:16 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_583 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_582 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_582 20 euros de pelukeria,que se joda la peluquera que cotiza¡¡¡
30 euros en cortaitos de mitad manyana,k se joda el del bar,k cotiza¡
20 euros de actividades extraescolares,k se joda la monitora,k cotiza¡¡¡
20 eurillos en un par de meriendas en el burguer-k se joda el burguer k cotiza¡
10 euros en el ocaso,k se joda el ocaso,k tb da empleo¡¡
en serio es lo que quiere mariano??si pudiera por mi,a esta gentuza les recortaba hasta la a barba,incluida la de rubalcaba¡¡¡]]> 20 euros de pelukeria,que se joda la peluquera que cotiza¡¡¡
30 euros en cortaitos de mitad manyana,k se joda el del bar,k cotiza¡
20 euros de actividades extraescolares,k se joda la monitora,k cotiza¡¡¡
20 eurillos en un par de meriendas en el burguer-k se joda el burguer k cotiza¡
10 euros en el ocaso,k se joda el ocaso,k tb da empleo¡¡
en serio es lo que quiere mariano??si pudiera por mi,a esta gentuza les recortaba hasta la a barba,incluida la de rubalcaba¡¡¡]]> Mon, 13 Feb 2012 21:18:05 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/58/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_582 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_581 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_581 Mon, 13 Feb 2012 19:50:04 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_581 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_580 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_580 ¿Si tienes un accidente de coche grave, te pueden despedir?
¿Las embarazadas también pueden ser despedidas si el médico las da baja por reposo absoluto?]]> ¿Si tienes un accidente de coche grave, te pueden despedir?
¿Las embarazadas también pueden ser despedidas si el médico las da baja por reposo absoluto?]]> Mon, 13 Feb 2012 19:17:27 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_580 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_579 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_579 A ver creo que algunos no estáis entendiendo lo que significa este punto de la reforma, faltas justificadas intermitentes por enfermedad , por ejemplo (Cancer, y estar en tratamiento de quimioterapia) si tienes una sesión cada 20 días y faltas al trabajo 3 días por cada sesión, estas faltando 12 días en 2 meses, ya se esta cumpliendo la premisa para que la empresa pueda ejercer su derecho de despedir a este trabajador por 20 días por año y un máximo de 12 mensualidades. La única solución para este trabajador es coger la baja y estar más de 21 días continuados de baja.
Pero por que voy a coger la baja si quiero trabajar, no lo entiendo, vagos por favor?
Por favor pensarlo fríamente os puede pasar a cualquiera, ya sea a vosotros o algún familiar, hay que salir a protestar, tienen que cambiar esto es la pura indefensión.]]> A ver creo que algunos no estáis entendiendo lo que significa este punto de la reforma, faltas justificadas intermitentes por enfermedad , por ejemplo (Cancer, y estar en tratamiento de quimioterapia) si tienes una sesión cada 20 días y faltas al trabajo 3 días por cada sesión, estas faltando 12 días en 2 meses, ya se esta cumpliendo la premisa para que la empresa pueda ejercer su derecho de despedir a este trabajador por 20 días por año y un máximo de 12 mensualidades. La única solución para este trabajador es coger la baja y estar más de 21 días continuados de baja.
Pero por que voy a coger la baja si quiero trabajar, no lo entiendo, vagos por favor?
Por favor pensarlo fríamente os puede pasar a cualquiera, ya sea a vosotros o algún familiar, hay que salir a protestar, tienen que cambiar esto es la pura indefensión.]]> Mon, 13 Feb 2012 18:01:10 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_579 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_578 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_578 en el momento en el que calificas a los votantes del PP de insustanciados, pierdes toda la razon que pudieses tener.
#576
la misma gracias que les hizo a los PPeros los 7 años y pico de desgobierno del PSOE. ¿te dieron mucho las gracias a ti, después de haber perdido el trabajo alguno de los votantes del PSOE? ¿o es que esto va por barrios?

saludos.]]> en el momento en el que calificas a los votantes del PP de insustanciados, pierdes toda la razon que pudieses tener.
#576
la misma gracias que les hizo a los PPeros los 7 años y pico de desgobierno del PSOE. ¿te dieron mucho las gracias a ti, después de haber perdido el trabajo alguno de los votantes del PSOE? ¿o es que esto va por barrios?

saludos.]]> Mon, 13 Feb 2012 15:28:36 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_578 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_577 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_577 Mon, 13 Feb 2012 14:08:51 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_577 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_576 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_576 Mon, 13 Feb 2012 14:08:06 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_576 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_575 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_575 Tengo problemas de espalda y si tengo que acudir al médico he de cerrar la tienda, si me quedo embarazada y es de riesgo.. quién trabajará por mi??

Para mi modo de ver, si el trabajador está a gusto con la empresa, el trabajador no se absenta. Si el trabajador se vé explotado, está más cansado y a la mínima se va a cojer la baja, a mí me ha pasado.

Escuchad insustanciados de PP, antes de atacar tanto a los de izquierdas, porqué no lo véis de manera global? esta medida es terrible y si hay manifestación voy a ir, porqué el futuro de mis hijos está en juego.

Esta medida és para todos, para un bando y para otro.]]> Tengo problemas de espalda y si tengo que acudir al médico he de cerrar la tienda, si me quedo embarazada y es de riesgo.. quién trabajará por mi??

Para mi modo de ver, si el trabajador está a gusto con la empresa, el trabajador no se absenta. Si el trabajador se vé explotado, está más cansado y a la mínima se va a cojer la baja, a mí me ha pasado.

Escuchad insustanciados de PP, antes de atacar tanto a los de izquierdas, porqué no lo véis de manera global? esta medida es terrible y si hay manifestación voy a ir, porqué el futuro de mis hijos está en juego.

Esta medida és para todos, para un bando y para otro.]]> Mon, 13 Feb 2012 13:33:36 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_575 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_574 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_574 Mon, 13 Feb 2012 13:33:01 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_574 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_573 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_573 sabeis lo que significa intermitentes? que pass, que me puedo dar de baja nueve dias diferentes en dos meses, por motivos varios, y mis compañeros se tienen que joder y sacar mitrabajo ellos, pq a mi me da la gana?
hombre, algun caso entre un millos, es posible que lo encuentre. gente con muy mala suerte la hay en todos lados. pero, como norma general, los que se comportan de esta manera, suelen ser unos vagos y unos estafadores.

hay mucho que criticar de esta reforma, pero no esta medida, particularmente.]]> sabeis lo que significa intermitentes? que pass, que me puedo dar de baja nueve dias diferentes en dos meses, por motivos varios, y mis compañeros se tienen que joder y sacar mitrabajo ellos, pq a mi me da la gana?
hombre, algun caso entre un millos, es posible que lo encuentre. gente con muy mala suerte la hay en todos lados. pero, como norma general, los que se comportan de esta manera, suelen ser unos vagos y unos estafadores.

hay mucho que criticar de esta reforma, pero no esta medida, particularmente.]]> Mon, 13 Feb 2012 12:43:43 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_573 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_572 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_572 Mon, 13 Feb 2012 12:32:05 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/57/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_572 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_571 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_571
El poder del dinero se encargará de lo demás

ESTOS PLUTÓCRATAS VIVIDORES SE ESTÁN BLINDANDO. LA LEY EN MANOS DE MANIPULADORES]]>
El poder del dinero se encargará de lo demás

ESTOS PLUTÓCRATAS VIVIDORES SE ESTÁN BLINDANDO. LA LEY EN MANOS DE MANIPULADORES]]> Mon, 13 Feb 2012 11:04:21 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_571 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_570 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_570 Mon, 13 Feb 2012 10:32:32 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_570 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_569 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_569
http://youtu.be/v9hOL-glfHg

Disfrútalo y difúndelo.]]>
http://youtu.be/v9hOL-glfHg

Disfrútalo y difúndelo.]]> Mon, 13 Feb 2012 10:22:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_569 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_568 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_568 Mon, 13 Feb 2012 10:21:33 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_568 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_567 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_567
Cabecera el artículo: "Faltar al trabajo justificadamente entre 9 y 20 días en 2 meses por enfermedad, motivo de despido"

Cuerpo de la noticia: "No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda."

En el cuerpo de la noticia queda bien claro que las bajas por enfermedad no computan en esa cuenta de 9 a 20 días.

Esto, señores, se llama manipulación. Pura y dura.]]>
Cabecera el artículo: "Faltar al trabajo justificadamente entre 9 y 20 días en 2 meses por enfermedad, motivo de despido"

Cuerpo de la noticia: "No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda."

En el cuerpo de la noticia queda bien claro que las bajas por enfermedad no computan en esa cuenta de 9 a 20 días.

Esto, señores, se llama manipulación. Pura y dura.]]> Mon, 13 Feb 2012 10:15:23 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_567 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_566 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_566

a la mierda
no sé si me explico]]>

a la mierda
no sé si me explico]]> Mon, 13 Feb 2012 10:05:15 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_566 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_565 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_565
La única verdad matemática es que eres gilipollas.]]>
La única verdad matemática es que eres gilipollas.]]> Mon, 13 Feb 2012 10:02:48 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_565 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_564 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_564 Luego se les llena la boca diciendo que los trabajadores no pierden derechos. Es más, nos están haciendo retroceder a 1985 en todas las reformas que están haciendo. Esta crisis es la excusa perfecta para lo que han querido hacer siempre. Vamos hacia atrás y en el camino estamos perdiendo todo lo conseguido.]]> Luego se les llena la boca diciendo que los trabajadores no pierden derechos. Es más, nos están haciendo retroceder a 1985 en todas las reformas que están haciendo. Esta crisis es la excusa perfecta para lo que han querido hacer siempre. Vamos hacia atrás y en el camino estamos perdiendo todo lo conseguido.]]> Mon, 13 Feb 2012 10:01:34 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_564 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_563 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_563

NOS HA ENGAÑADO SR RAJOY PERO TODO TIENE UN LIMITE ACUERDESE ......................]]>

NOS HA ENGAÑADO SR RAJOY PERO TODO TIENE UN LIMITE ACUERDESE ......................]]> Mon, 13 Feb 2012 10:00:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_563 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_562 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_562
"Lo que NO HA CAMBIADO es la serie de situaciones que NO COMPUTAN COMO FALTAS DE ASISTENCIA: "No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior,
1. las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma,
2. el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores,
3. accidente de trabajo,
4. maternidad,
5. riesgo durante el embarazo y la lactancia,
6. enfermedades causadas por embarazo,
7. parto o lactancia,
8. paternidad,
9. licencias y vacaciones,
10. enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos,
11. ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda."]]>
"Lo que NO HA CAMBIADO es la serie de situaciones que NO COMPUTAN COMO FALTAS DE ASISTENCIA: "No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior,
1. las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma,
2. el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores,
3. accidente de trabajo,
4. maternidad,
5. riesgo durante el embarazo y la lactancia,
6. enfermedades causadas por embarazo,
7. parto o lactancia,
8. paternidad,
9. licencias y vacaciones,
10. enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos,
11. ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda."]]> Mon, 13 Feb 2012 09:54:52 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/56/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_562 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_561 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_561 Mon, 13 Feb 2012 09:54:42 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_561 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_560 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_560
a que esperan los sindicatos para denunciar esto?

darle a esta pandilla de fascistas la mayoria absoluta,ha sido de necios,ojala todo el mal que ván a hacer estos energumenos,caiga de lleno en sus votantes

ya es tarde

ahora estamos pagando las consecuencias por haber regalado el pais al pp]]>
a que esperan los sindicatos para denunciar esto?

darle a esta pandilla de fascistas la mayoria absoluta,ha sido de necios,ojala todo el mal que ván a hacer estos energumenos,caiga de lleno en sus votantes

ya es tarde

ahora estamos pagando las consecuencias por haber regalado el pais al pp]]> Mon, 13 Feb 2012 09:54:22 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_560 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_559 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_559 Mon, 13 Feb 2012 09:53:48 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_559 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_558 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_558 Y por otra parte pone "Los trabajadores a los que se conceda la baja por enfermedad podrían evitar su despido si su ausencia justificada es superior a 20 días consecutivos por una baja por enfermedad."

No entiendo nada, se contradice una cosa con la otra....o les gusta marear la perdiz.]]> Y por otra parte pone "Los trabajadores a los que se conceda la baja por enfermedad podrían evitar su despido si su ausencia justificada es superior a 20 días consecutivos por una baja por enfermedad."

No entiendo nada, se contradice una cosa con la otra....o les gusta marear la perdiz.]]> Mon, 13 Feb 2012 09:53:17 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_558 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_557 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_557 Mon, 13 Feb 2012 09:52:25 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_557 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_556 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_556 Mon, 13 Feb 2012 09:47:38 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_556 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_555 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_555 Mon, 13 Feb 2012 09:31:29 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_555 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_554 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_554 que gobierno mas debil!]]> que gobierno mas debil!]]> Mon, 13 Feb 2012 09:18:45 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_554 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_553 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_553 Otro que piensa, equivocadamente: "A mí no me va a tocar". Y que no se da cuenta de que han acabado con sus derechos de un plumazo. Otro descendiente de los que se ataron al carro de los tiranos gritando: "Vivan las cadenas", cuando venía la Ilustración. Otro que ve la política como el fútbol y le da igual que su equipo sea rácano, mezquino, ladrón, tramposo y cobarde mientras gane.
Otra prueba palmaria de que no existe nada más tonto que un obrero de derechas.]]> Otro que piensa, equivocadamente: "A mí no me va a tocar". Y que no se da cuenta de que han acabado con sus derechos de un plumazo. Otro descendiente de los que se ataron al carro de los tiranos gritando: "Vivan las cadenas", cuando venía la Ilustración. Otro que ve la política como el fútbol y le da igual que su equipo sea rácano, mezquino, ladrón, tramposo y cobarde mientras gane.
Otra prueba palmaria de que no existe nada más tonto que un obrero de derechas.]]> Mon, 13 Feb 2012 09:15:58 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_553 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_552 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_552 Por fin alguien que pone las cosas en su sitio, alguien que piensa en sacar este pais adelante y no en los votos.
Vosotros seguid a lso Bardem protestando por todo que cuando dejan las pancartas se va a sus casas de Lujos, sus vidas a todo tren miestras que tu vuelves a la realidad de mierda que te encuentras todos los días.
Asi va este pais....]]> Por fin alguien que pone las cosas en su sitio, alguien que piensa en sacar este pais adelante y no en los votos.
Vosotros seguid a lso Bardem protestando por todo que cuando dejan las pancartas se va a sus casas de Lujos, sus vidas a todo tren miestras que tu vuelves a la realidad de mierda que te encuentras todos los días.
Asi va este pais....]]> Mon, 13 Feb 2012 09:11:34 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/55/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_552 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_551 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_551 Disfrute lo votado.]]> Disfrute lo votado.]]> Mon, 13 Feb 2012 08:57:35 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_551 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_550 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_550 Mon, 13 Feb 2012 08:36:00 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_550 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_549 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_549 Hay algo mucho peor a que te joda un político: que te joda uno al que has votado. Ojalá los trabajadores del PP (paradoja donde las haya) sean los primeros en ir a la calle con dos duros.]]> Hay algo mucho peor a que te joda un político: que te joda uno al que has votado. Ojalá los trabajadores del PP (paradoja donde las haya) sean los primeros en ir a la calle con dos duros.]]> Mon, 13 Feb 2012 08:23:21 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_549 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_548 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_548 Mon, 13 Feb 2012 08:21:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_548 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_547 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_547

Cinco. La letra d) del artículo 52 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, queda redactada del siguiente modo:
«d) Por faltas de asistencia al trabajo, aún justificadas pero intermitentes, que alcancen el 20 % de las jornadas hábiles en dos meses consecutivos, o el 25 % en cuatro meses discontinuos dentro de un periodo de doce meses.
No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda.»]]>

Cinco. La letra d) del artículo 52 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, queda redactada del siguiente modo:
«d) Por faltas de asistencia al trabajo, aún justificadas pero intermitentes, que alcancen el 20 % de las jornadas hábiles en dos meses consecutivos, o el 25 % en cuatro meses discontinuos dentro de un periodo de doce meses.
No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda.»]]> Mon, 13 Feb 2012 08:03:00 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_547 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_546 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_546
Pues no llete esto que es es BOE y no 20 minutos ok?

Cinco. La letra d) del artículo 52 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, queda redactada del siguiente modo:
«d) Por faltas de asistencia al trabajo, aún justificadas pero intermitentes, que alcancen el 20 % de las jornadas hábiles en dos meses consecutivos, o el 25 % en cuatro meses discontinuos dentro de un periodo de doce meses.
No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda.»]]>
Pues no llete esto que es es BOE y no 20 minutos ok?

Cinco. La letra d) del artículo 52 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, queda redactada del siguiente modo:
«d) Por faltas de asistencia al trabajo, aún justificadas pero intermitentes, que alcancen el 20 % de las jornadas hábiles en dos meses consecutivos, o el 25 % en cuatro meses discontinuos dentro de un periodo de doce meses.
No se computarán como faltas de asistencia, a los efectos del párrafo anterior, las ausencias debidas a huelga legal por el tiempo de duración de la misma, el ejercicio de actividades de representación legal de los trabajadores, accidente de trabajo, maternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, enfermedades causadas por embarazo, parto o lactancia, paternidad, licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una duración de más de veinte días consecutivos, ni las motivadas por la situación física o psicológica derivada de violencia de género, acreditada por los servicios sociales de atención o servicios de Salud, según proceda.»]]> Mon, 13 Feb 2012 08:01:35 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_546 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_545 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_545 Mon, 13 Feb 2012 07:59:00 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_545 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_544 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_544



Por supuesto.


...]]>



Por supuesto.


...]]> Mon, 13 Feb 2012 07:48:36 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_544 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_543 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_543
No se trata de defender las bajas laborales porque sí ni de que sea normal. Pero, ¿quien nos garantiza que el empresario tendrá la buena voluntad de diferenciar a los cuentistas de los que no lo son?. La realidad es que tendrá en sus manos una herramientas para despedirnos de una forma facil y barata si tenemos la desgracia de ponernos enfermos, aunque sea de verdad.]]>
No se trata de defender las bajas laborales porque sí ni de que sea normal. Pero, ¿quien nos garantiza que el empresario tendrá la buena voluntad de diferenciar a los cuentistas de los que no lo son?. La realidad es que tendrá en sus manos una herramientas para despedirnos de una forma facil y barata si tenemos la desgracia de ponernos enfermos, aunque sea de verdad.]]> Mon, 13 Feb 2012 07:36:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_543 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_542 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_542 Mon, 13 Feb 2012 07:12:46 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/54/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_542 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_541 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_541 Mon, 13 Feb 2012 06:53:47 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_541 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_540 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_540 Mon, 13 Feb 2012 06:53:39 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_540 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_539 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_539 Mon, 13 Feb 2012 06:53:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_539 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_538 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_538 Mon, 13 Feb 2012 06:53:14 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_538 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_537 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_537 Mon, 13 Feb 2012 06:50:00 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_537 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_536 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_536 Mon, 13 Feb 2012 06:47:51 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_536 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_535 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_535 Mon, 13 Feb 2012 05:58:01 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_535 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_534 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_534 Mon, 13 Feb 2012 03:22:20 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_534 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_533 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_533 Mon, 13 Feb 2012 03:12:31 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_533 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_532 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_532
Ya sabes, compañero trabajador o funcionario .... si tienes la desgracia de contraer una enfermedad de las que obligan a compadecencia larga, o que te incapacite crónicamente ::::: A LA PUTA CALLE.

Que el dinero recaudado a través del trabajo del resto de trabajadores de este pais está para otras cosas .... por ejemplo para dárselo a los banqueros a base de rescates.]]>
Ya sabes, compañero trabajador o funcionario .... si tienes la desgracia de contraer una enfermedad de las que obligan a compadecencia larga, o que te incapacite crónicamente ::::: A LA PUTA CALLE.

Que el dinero recaudado a través del trabajo del resto de trabajadores de este pais está para otras cosas .... por ejemplo para dárselo a los banqueros a base de rescates.]]> Mon, 13 Feb 2012 02:33:04 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/53/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_532 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_531 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_531 jajaja qué manera tendenciosa de poner los titulares de la noticia!!!!!

los jiliprogres de este panfleto deben estar regodeándose con los comentarios de la gente inocente e ignorante que los hace.

Si leeis bien la noticia veréis que si te dan la baja por enfermedad común tu médico de cabecera, no tienes nada que temer aunque te pases un año de baja.
El problema es si te ausentas del trabajo por enfermedad o cuidado deun familiar o cualquier otra causa justificada pero sin que un órgano oficial como tu médico de cabecera o un organismo oficial como un servicio social te haya dado el papel correspondiente que lo justifique.



VAMOS, QUE SI SE MUERE TU MADRE MEJOR NO PIDAS LOS DIAS JUSTIFICADOS PORQUE TE LARGAN A LA PUTA CALLE...

SIP, ESE ES EL PROBLEMA...LOS LOCOS BORRACHOS COMO TU QUE JUSTIFICAN ESTAS PARANOIAS DE POLITICAS....]]> jajaja qué manera tendenciosa de poner los titulares de la noticia!!!!!

los jiliprogres de este panfleto deben estar regodeándose con los comentarios de la gente inocente e ignorante que los hace.

Si leeis bien la noticia veréis que si te dan la baja por enfermedad común tu médico de cabecera, no tienes nada que temer aunque te pases un año de baja.
El problema es si te ausentas del trabajo por enfermedad o cuidado deun familiar o cualquier otra causa justificada pero sin que un órgano oficial como tu médico de cabecera o un organismo oficial como un servicio social te haya dado el papel correspondiente que lo justifique.



VAMOS, QUE SI SE MUERE TU MADRE MEJOR NO PIDAS LOS DIAS JUSTIFICADOS PORQUE TE LARGAN A LA PUTA CALLE...

SIP, ESE ES EL PROBLEMA...LOS LOCOS BORRACHOS COMO TU QUE JUSTIFICAN ESTAS PARANOIAS DE POLITICAS....]]> Mon, 13 Feb 2012 01:58:00 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_531 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_530 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_530 Mon, 13 Feb 2012 01:54:14 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_530 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_529 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_529 Mon, 13 Feb 2012 01:43:14 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_529 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_528 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_528 Mon, 13 Feb 2012 01:33:02 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_528 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_527 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_527 Es un caso real ya que es mi caso, tengo 37 años, llevo 10 años en la empresa, tengo cancer, estoy en pleno tratamiento, cada 20 dias tengo ciclo de quimioterapia, 8 horas enchufado a una maquina, la misma me deja muerto, los dos dias siguientes como mínimo, por lo tanto en 2 meses recibo 4 ciclos de quimio entre el propio dia y los dos siguientes son 3 dias los que me ausento de mi puesto de trabajo por cada ciclo, con lo cual son 12 dias en dos meses, con esta norma la empresa me puede despedir, por cierto no he cogido la baja aun podiendo percibir el 100% del sueldo, simplemente por que puedo trabajar y no me parece justo. y ahora salen con estas que hago, coger la baja pudiendo trabajar.

Que os parece, os gustaria estar en mi caso, o que sea alguno de vuestros hijos señores politicos y empresarios, es muy dura la vida, para aun tener que ver estas cosas, gracias señores del PP, entre esta y que me tenga que pagar el tratamiento si tengo dinero o sino ya sebeis a la caja.GRACIAS]]> Es un caso real ya que es mi caso, tengo 37 años, llevo 10 años en la empresa, tengo cancer, estoy en pleno tratamiento, cada 20 dias tengo ciclo de quimioterapia, 8 horas enchufado a una maquina, la misma me deja muerto, los dos dias siguientes como mínimo, por lo tanto en 2 meses recibo 4 ciclos de quimio entre el propio dia y los dos siguientes son 3 dias los que me ausento de mi puesto de trabajo por cada ciclo, con lo cual son 12 dias en dos meses, con esta norma la empresa me puede despedir, por cierto no he cogido la baja aun podiendo percibir el 100% del sueldo, simplemente por que puedo trabajar y no me parece justo. y ahora salen con estas que hago, coger la baja pudiendo trabajar.

Que os parece, os gustaria estar en mi caso, o que sea alguno de vuestros hijos señores politicos y empresarios, es muy dura la vida, para aun tener que ver estas cosas, gracias señores del PP, entre esta y que me tenga que pagar el tratamiento si tengo dinero o sino ya sebeis a la caja.GRACIAS]]> Mon, 13 Feb 2012 01:15:53 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_527 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_526 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_526
De ésa medida no hablaron el pasado viernes cuando la presentaron. A disfrutar de lo votado cómo se dice habitualmente; con ésta reforma, nuestros "maravillosos" empresarios se lo van a pasar de maravilla.]]>
De ésa medida no hablaron el pasado viernes cuando la presentaron. A disfrutar de lo votado cómo se dice habitualmente; con ésta reforma, nuestros "maravillosos" empresarios se lo van a pasar de maravilla.]]> Mon, 13 Feb 2012 00:01:36 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_526 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_525 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_525 Tú sabes ese dicho de "Nunca pidas a quien pidio ni sirvas con quien sirvio" . Muchos hijos de puta de autonomos con empleados se hacen ricos atraves de dos cosa defraudar (cobrar en B) y esclavizar a los trabajadores con subenciones para coger crios o mayores explotarlo y " ViVa la Fiesta ".
Las coperativas como apunta otro, qué capital? el de los bancos quien coño tiene capital para invertir en una empresa, si no crees que ya habria más de las que hay, te digo lo mismo para vender tiene que haber mercado si no aquien le interesa comprar a los ricos, que tienen el servicio sin contratos ni ss. ss. Esto es una jodida cadena si no se consume no se mueve nada.]]> Tú sabes ese dicho de "Nunca pidas a quien pidio ni sirvas con quien sirvio" . Muchos hijos de puta de autonomos con empleados se hacen ricos atraves de dos cosa defraudar (cobrar en B) y esclavizar a los trabajadores con subenciones para coger crios o mayores explotarlo y " ViVa la Fiesta ".
Las coperativas como apunta otro, qué capital? el de los bancos quien coño tiene capital para invertir en una empresa, si no crees que ya habria más de las que hay, te digo lo mismo para vender tiene que haber mercado si no aquien le interesa comprar a los ricos, que tienen el servicio sin contratos ni ss. ss. Esto es una jodida cadena si no se consume no se mueve nada.]]> Sun, 12 Feb 2012 23:44:07 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_525 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_524 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_524 A trabajar desde el hospita!!! Y a crear epidemias. Fuera el PP]]> A trabajar desde el hospita!!! Y a crear epidemias. Fuera el PP]]> Sun, 12 Feb 2012 23:41:21 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_524 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_523 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_523
Personalmente desconfío de la economía actual y mucho más del contrato que tengo.]]>
Personalmente desconfío de la economía actual y mucho más del contrato que tengo.]]> Sun, 12 Feb 2012 23:37:01 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_523 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_522 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_522
Que las inspecciones les dediquen el tiempo necesario para hacer las lecturas necesarias de "libros" (si es que los tienen en regla) y que busquen la relación entre negocio y personal contratado... Seguro que no hay correspondencia, y roban mucho más de lo que parece.]]>
Que las inspecciones les dediquen el tiempo necesario para hacer las lecturas necesarias de "libros" (si es que los tienen en regla) y que busquen la relación entre negocio y personal contratado... Seguro que no hay correspondencia, y roban mucho más de lo que parece.]]> Sun, 12 Feb 2012 23:29:38 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/52/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_522 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_521 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_521
Lee bien el Boe, para que no computen las bajas por accidente o enfermedad, estas deben ser bajas superiores a 20 días consecutivos.
¿y a las bajas justificadas ( accidentes o enfermedad) que produzcan entre 9 y 20 dias en 2 meses?
o no consecutivas? pues justifican a despido objetivo. Antes estaba ligado a que en la empresa hubiera un absentismo global durante dicho periodo del 5%. Ahora ya no.

Además un trabajador no sabe cuanto tiempo va a estar de baja en muchos casos, pues la baja se renueva por el medico de cabecera de semana en semana.


(alguien dirá: es que el médico es amiguete y tal..) Vale pero las bajas laborales están supervisadas por las mutuas contratadas por la empresa, y esas no son "amiguitas" del trabajador y envían inspección médica los casos dudosos.

Va a ocurrir que la empresas van a empezar a despedir a trabajadores con contrato antíguo o indefinido que lleven ya años , para despedirlos barato y poner a los nuevos con año completo de prueba (que en la practica es contratas y a las 364 dias los despides gratis y vuelves a contratar más]]>
Lee bien el Boe, para que no computen las bajas por accidente o enfermedad, estas deben ser bajas superiores a 20 días consecutivos.
¿y a las bajas justificadas ( accidentes o enfermedad) que produzcan entre 9 y 20 dias en 2 meses?
o no consecutivas? pues justifican a despido objetivo. Antes estaba ligado a que en la empresa hubiera un absentismo global durante dicho periodo del 5%. Ahora ya no.

Además un trabajador no sabe cuanto tiempo va a estar de baja en muchos casos, pues la baja se renueva por el medico de cabecera de semana en semana.


(alguien dirá: es que el médico es amiguete y tal..) Vale pero las bajas laborales están supervisadas por las mutuas contratadas por la empresa, y esas no son "amiguitas" del trabajador y envían inspección médica los casos dudosos.

Va a ocurrir que la empresas van a empezar a despedir a trabajadores con contrato antíguo o indefinido que lleven ya años , para despedirlos barato y poner a los nuevos con año completo de prueba (que en la practica es contratas y a las 364 dias los despides gratis y vuelves a contratar más]]> Sun, 12 Feb 2012 23:27:26 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_521 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_520 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_520
Ahora si queremos acabar del todo con el caos y la picaresca del "parao".... ¡Todo el que no pague la seguridad social que se apunte a las sociedades médicas privadas; de lo contrario que pague el 100% del precio de atención y prescripción.
¡Infalible para que se acaben los atascos en la Seguridad Social!

Los que tienen nómina tienen que cotizar al 100% sobre lo que ganan, pagar a la Seguridad Social para que quienes trabajan en economía sumergida se beneficien de las prestaciones y otras ventajas medicas y sociales...

Son quienes pagan y además de no recibir, tienen que pagar guarderías, colegios, sanidad, ayudas sociales, coches oficiales y otros gastos de los que tienen y los que dicen no tener.

El que cobre el paro a limpiar jardines y calles, que para eso le pagamos y ayudas sociales a quienes objetivamente las necesite...]]>
Ahora si queremos acabar del todo con el caos y la picaresca del "parao".... ¡Todo el que no pague la seguridad social que se apunte a las sociedades médicas privadas; de lo contrario que pague el 100% del precio de atención y prescripción.
¡Infalible para que se acaben los atascos en la Seguridad Social!

Los que tienen nómina tienen que cotizar al 100% sobre lo que ganan, pagar a la Seguridad Social para que quienes trabajan en economía sumergida se beneficien de las prestaciones y otras ventajas medicas y sociales...

Son quienes pagan y además de no recibir, tienen que pagar guarderías, colegios, sanidad, ayudas sociales, coches oficiales y otros gastos de los que tienen y los que dicen no tener.

El que cobre el paro a limpiar jardines y calles, que para eso le pagamos y ayudas sociales a quienes objetivamente las necesite...]]> Sun, 12 Feb 2012 23:25:46 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_520 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_519 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_519 Sun, 12 Feb 2012 23:24:02 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_519 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_518 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_518
Ya me estoy enrollando demasiado pero no quiero terminar sin contarte algunas cosillas más. A veces, uno piensa que las cosas no pueden hacerse peor pero resulta que sí se puede. Con motivo de la actual crisis, se decidió que los trabajos de albañilería, fontanería, pintura… ( en fin, las chapuzas de toda la vida) se facturarían con un tipo reducido del 8% de IVA en determinados casos. Como consecuencia de ello, parecía razonable que las cuotas a ingresar por los moduleros deberían reducirse puesto que el IVA que ellos iban a devengar en sus facturas iba a ser más bajo. Así estas cuotas, desde mediados del 2010, se redujeron a la mitad de lo que existía con anterioridad. Ahora bien, resulta que muchos de los moduleros son falsos autónomos que facturan siempre a la misma empresa ( en realidad deberían ser asalariados) y no cumplen las condiciones para facturar al IVA reducido y tienen que facturar al 18%. Aquí se ha producido el chollazo total. Si antes podían quedarse con buena parte del IVA que devengaban ahora se quedan con mucho más porque Hacienda les ha rebajado las cuotas a ingresar a todos aquellos que están incluidos en régimen simplificado y que realizan alguna de estas actividades afectadas.]]>
Ya me estoy enrollando demasiado pero no quiero terminar sin contarte algunas cosillas más. A veces, uno piensa que las cosas no pueden hacerse peor pero resulta que sí se puede. Con motivo de la actual crisis, se decidió que los trabajos de albañilería, fontanería, pintura… ( en fin, las chapuzas de toda la vida) se facturarían con un tipo reducido del 8% de IVA en determinados casos. Como consecuencia de ello, parecía razonable que las cuotas a ingresar por los moduleros deberían reducirse puesto que el IVA que ellos iban a devengar en sus facturas iba a ser más bajo. Así estas cuotas, desde mediados del 2010, se redujeron a la mitad de lo que existía con anterioridad. Ahora bien, resulta que muchos de los moduleros son falsos autónomos que facturan siempre a la misma empresa ( en realidad deberían ser asalariados) y no cumplen las condiciones para facturar al IVA reducido y tienen que facturar al 18%. Aquí se ha producido el chollazo total. Si antes podían quedarse con buena parte del IVA que devengaban ahora se quedan con mucho más porque Hacienda les ha rebajado las cuotas a ingresar a todos aquellos que están incluidos en régimen simplificado y que realizan alguna de estas actividades afectadas.]]> Sun, 12 Feb 2012 23:23:35 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_518 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_517 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_517 Esta situación es lo que habitualmente vemos en las Unidades de Módulos pero no sólo esto. Alrededor de este sistema de tributación nos encontramos situaciones que hacen crecer la indignación de la que te hablaba al principio. Abundan los autónomos que aparecen relacionados con sociedades que se dedican a la misma actividad. Esta situación permite que el autónomo facture trabajos que realmente se están realizando con medios materiales y personales de la sociedad. Total, el autónomo puede facturar todo lo que quiera porque siempre va a tributar por lo mismo. Igualmente, encontramos facturas emitidas por moduleros a sociedades o a otros autónomos que no corresponden a trabajos o a servicios que realmente han sido prestados pero que sirven como gastos deducibles de aquellos sujetos que reciben estas facturas. Como digo, hasta 450.000 euros anuales, un modulero puede emitir todas las facturas que quiera sin que eso repercuta en su deuda tributaria. En fin, hay otros mecanismos que han surgido alrededor del sistema de estimación objetiva que sirven para que muchos obligados tributarios (autónomos pero también sociedades relacionadas con ellos) no tributen lo que deberían. Así las cosas, es corriente que los contribuyentes que van a iniciar una actividad económica se personen en las oficinas de la Agencia pidiendo que el epígrafe del Impuesto de Actividades Económicas (del que por cierto también están exentos) sea uno de los que puedan incluirse en módulos. Es decir, que uno puede ser ingeniero pero probablemente se dará de alta como instalador eléctrico o puede ser diseñador gráfico pero mejor le va a salir darse de alta en impresión de textos o imágenes.]]> Esta situación es lo que habitualmente vemos en las Unidades de Módulos pero no sólo esto. Alrededor de este sistema de tributación nos encontramos situaciones que hacen crecer la indignación de la que te hablaba al principio. Abundan los autónomos que aparecen relacionados con sociedades que se dedican a la misma actividad. Esta situación permite que el autónomo facture trabajos que realmente se están realizando con medios materiales y personales de la sociedad. Total, el autónomo puede facturar todo lo que quiera porque siempre va a tributar por lo mismo. Igualmente, encontramos facturas emitidas por moduleros a sociedades o a otros autónomos que no corresponden a trabajos o a servicios que realmente han sido prestados pero que sirven como gastos deducibles de aquellos sujetos que reciben estas facturas. Como digo, hasta 450.000 euros anuales, un modulero puede emitir todas las facturas que quiera sin que eso repercuta en su deuda tributaria. En fin, hay otros mecanismos que han surgido alrededor del sistema de estimación objetiva que sirven para que muchos obligados tributarios (autónomos pero también sociedades relacionadas con ellos) no tributen lo que deberían. Así las cosas, es corriente que los contribuyentes que van a iniciar una actividad económica se personen en las oficinas de la Agencia pidiendo que el epígrafe del Impuesto de Actividades Económicas (del que por cierto también están exentos) sea uno de los que puedan incluirse en módulos. Es decir, que uno puede ser ingeniero pero probablemente se dará de alta como instalador eléctrico o puede ser diseñador gráfico pero mejor le va a salir darse de alta en impresión de textos o imágenes.]]> Sun, 12 Feb 2012 23:22:24 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_517 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_516 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_516 Las multas vienen ocasionadas por vuestros intentos de defraudar, ya hasta sin querer asomas la patita. Te voy a copiar un texto muy interesante que deja al descubierto muchas de vuestras vergüenzas.
"Hay una parte de estos trabajadores por cuenta propia que tributan en estimación directa en IRPF y en régimen general de IVA y que directamente son tramposos y de forma fraudulenta declaran menos ingresos o más gastos, minorando así su factura tributaria. Pero al lado de éstos, hay otros que, en principio, no son tramposos sino que tributan por los rendimientos de su actividad económica aquello que el sistema tributario determina. Son los autónomos que están incluidos en el régimen de estimación objetiva en IRPF y en el régimen simplificado de IVA. Nosotros los llamamos moduleros. El sistema , como digo, permite que muchos de ellos, según consta en las bases de datos de la Agencia Tributaria estén facturando importes anuales de 150.000 euros o más (pueden facturar hasta 450.000 euros sin que sean excluidos del régimen de estimación objetiva) y declaren rendimientos en IRPF inferiores a los 20.000 euros en la mayoría de los casos. Pero más sangrante es lo que sucede con el IVA. Con facturaciones de más de 150.000 euros se están devengando cuotas de IVA superiores a 27.000 euros. Sin embargo, las cuotas que ingresan en Hacienda aplicando las normas del régimen simplificado del IVA no suelen superar los 6.000 euros. Es decir, el sistema tributario permite que estos autónomos se queden con el IVA que ha pagado el consumidor final. Una vez que uno sabe esto, si se recibe al fontanero en casa habría que preguntarle si es o no modulero. Porque si lo es, que no me haga factura. Para que se quede él el IVA me lo quedo yo ¿no crees?"]]> Las multas vienen ocasionadas por vuestros intentos de defraudar, ya hasta sin querer asomas la patita. Te voy a copiar un texto muy interesante que deja al descubierto muchas de vuestras vergüenzas.
"Hay una parte de estos trabajadores por cuenta propia que tributan en estimación directa en IRPF y en régimen general de IVA y que directamente son tramposos y de forma fraudulenta declaran menos ingresos o más gastos, minorando así su factura tributaria. Pero al lado de éstos, hay otros que, en principio, no son tramposos sino que tributan por los rendimientos de su actividad económica aquello que el sistema tributario determina. Son los autónomos que están incluidos en el régimen de estimación objetiva en IRPF y en el régimen simplificado de IVA. Nosotros los llamamos moduleros. El sistema , como digo, permite que muchos de ellos, según consta en las bases de datos de la Agencia Tributaria estén facturando importes anuales de 150.000 euros o más (pueden facturar hasta 450.000 euros sin que sean excluidos del régimen de estimación objetiva) y declaren rendimientos en IRPF inferiores a los 20.000 euros en la mayoría de los casos. Pero más sangrante es lo que sucede con el IVA. Con facturaciones de más de 150.000 euros se están devengando cuotas de IVA superiores a 27.000 euros. Sin embargo, las cuotas que ingresan en Hacienda aplicando las normas del régimen simplificado del IVA no suelen superar los 6.000 euros. Es decir, el sistema tributario permite que estos autónomos se queden con el IVA que ha pagado el consumidor final. Una vez que uno sabe esto, si se recibe al fontanero en casa habría que preguntarle si es o no modulero. Porque si lo es, que no me haga factura. Para que se quede él el IVA me lo quedo yo ¿no crees?"]]> Sun, 12 Feb 2012 23:21:22 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_516 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_515 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_515 Sun, 12 Feb 2012 23:16:10 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_515 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_514 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_514
Te agradezco que me hayas alegrado aunque sea un poco la noche.

Si los inspectores hicieran su "trabajo" como tú dices con todos los autónomos te iba a dar la risa floja cuando se acabase el dinero de las multas y ya no quedasen ni autónomos ni sus empleados para sacarles mas pasta.]]>
Te agradezco que me hayas alegrado aunque sea un poco la noche.

Si los inspectores hicieran su "trabajo" como tú dices con todos los autónomos te iba a dar la risa floja cuando se acabase el dinero de las multas y ya no quedasen ni autónomos ni sus empleados para sacarles mas pasta.]]> Sun, 12 Feb 2012 23:09:52 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_514 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_513 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_513
los jiliprogres de este panfleto deben estar regodeándose con los comentarios de la gente inocente e ignorante que los hace.

Si leeis bien la noticia veréis que si te dan la baja por enfermedad común tu médico de cabecera, no tienes nada que temer aunque te pases un año de baja.
El problema es si te ausentas del trabajo por enfermedad o cuidado deun familiar o cualquier otra causa justificada pero sin que un órgano oficial como tu médico de cabecera o un organismo oficial como un servicio social te haya dado el papel correspondiente que lo justifique.

Y no es que antes no fuera así, que también lo era, pero la forma tendenciosa de dar la noticia nos busca indignar contra el gobierno actual.

Si leeis bien la noticia, la única diferencia con la norma anterior está en el porcentaje del 2.5 por ciento referido a toda la plantilla de la empresa que estuviese en la misma situación de absentismo.

¡Qué pena de periodicucho manipulador!, ¡qué tendencioso y falso informando!

¡Qué irritación y corrosión hay en sus informadores!]]>
los jiliprogres de este panfleto deben estar regodeándose con los comentarios de la gente inocente e ignorante que los hace.

Si leeis bien la noticia veréis que si te dan la baja por enfermedad común tu médico de cabecera, no tienes nada que temer aunque te pases un año de baja.
El problema es si te ausentas del trabajo por enfermedad o cuidado deun familiar o cualquier otra causa justificada pero sin que un órgano oficial como tu médico de cabecera o un organismo oficial como un servicio social te haya dado el papel correspondiente que lo justifique.

Y no es que antes no fuera así, que también lo era, pero la forma tendenciosa de dar la noticia nos busca indignar contra el gobierno actual.

Si leeis bien la noticia, la única diferencia con la norma anterior está en el porcentaje del 2.5 por ciento referido a toda la plantilla de la empresa que estuviese en la misma situación de absentismo.

¡Qué pena de periodicucho manipulador!, ¡qué tendencioso y falso informando!

¡Qué irritación y corrosión hay en sus informadores!]]> Sun, 12 Feb 2012 23:03:51 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_513 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_512 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_512 Si se dejase a los inspectores de Hacienda hacer su trabajo en condiciones, lo ibais a flipar. Así que lo dicho, las clases de ética y moral a quién te las compre.]]> Si se dejase a los inspectores de Hacienda hacer su trabajo en condiciones, lo ibais a flipar. Así que lo dicho, las clases de ética y moral a quién te las compre.]]> Sun, 12 Feb 2012 22:55:52 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/51/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_512 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_511 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_511 A dar ejemplos de moral y ética a cas Cristo, fenómeno...."

¡¡Ostras, es verdad, que hemos sido los autónomos los que hemos arruinado el país, no me acordaba!! claro pero, la pregunta es ¿si me he hecho rico para que sigo trabajando todos los días como un cabrón? no, no hace falta que me contestes... es por vicio, ya lo se.

¿A que te dedicas Fetido? es para saber en que gremio tengo que mirarme como en un espejo :-p]]> A dar ejemplos de moral y ética a cas Cristo, fenómeno...."

¡¡Ostras, es verdad, que hemos sido los autónomos los que hemos arruinado el país, no me acordaba!! claro pero, la pregunta es ¿si me he hecho rico para que sigo trabajando todos los días como un cabrón? no, no hace falta que me contestes... es por vicio, ya lo se.

¿A que te dedicas Fetido? es para saber en que gremio tengo que mirarme como en un espejo :-p]]> Sun, 12 Feb 2012 22:45:22 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_511 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_510 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_510 Sun, 12 Feb 2012 22:29:06 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_510 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_509 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_509 Sun, 12 Feb 2012 22:25:02 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_509 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_508 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_508 ECHAR A LA PUTA CALLE A TRABAJADORES QUE LLEVABAN AÑOS CURRANDO SIN COGER LA BAJA ,HACIENDO HORAS EXTRA ETC,,

LOS HAN ECHADO SIN UNA EXPLICACIÓN,SIN MIRARLES A LOS OJOS,CON UNA FRIA CARTA

LUEGO ESTÁN, LOS MILES DE MUERTOS Y ENFERMOS POR AMIANTO ESPAÑOLES ETC.....

NO HABLEIS DE ETICA NI MORAL,EN ESPAÑA LA PATRONAL EN SU MAYORIA NO LA TIENE]]> ECHAR A LA PUTA CALLE A TRABAJADORES QUE LLEVABAN AÑOS CURRANDO SIN COGER LA BAJA ,HACIENDO HORAS EXTRA ETC,,

LOS HAN ECHADO SIN UNA EXPLICACIÓN,SIN MIRARLES A LOS OJOS,CON UNA FRIA CARTA

LUEGO ESTÁN, LOS MILES DE MUERTOS Y ENFERMOS POR AMIANTO ESPAÑOLES ETC.....

NO HABLEIS DE ETICA NI MORAL,EN ESPAÑA LA PATRONAL EN SU MAYORIA NO LA TIENE]]> Sun, 12 Feb 2012 22:24:53 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_508 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_507 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_507
Cuando son vaas gordas, todos a contener salarios, que si no gano menos del 50%. Las vacas flacas las pagamos los trabajadores.

Frase importante en las empresas: "este año vamos fatal, no ganamos nada..." y a final de año, reparto de beneficios para los socios.

¿Sois capaces de comprender esto?

Votais lo que votais y acabaremos con taparrabos recogiendo algodón, como en los siglos de la exclvitud.]]>
Cuando son vaas gordas, todos a contener salarios, que si no gano menos del 50%. Las vacas flacas las pagamos los trabajadores.

Frase importante en las empresas: "este año vamos fatal, no ganamos nada..." y a final de año, reparto de beneficios para los socios.

¿Sois capaces de comprender esto?

Votais lo que votais y acabaremos con taparrabos recogiendo algodón, como en los siglos de la exclvitud.]]> Sun, 12 Feb 2012 22:24:33 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_507 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_506 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_506 Y en 20 años te has aburrido de defraudar a Hacienda logrando, con muchos como tú, que el patio esté como está.
A dar ejemplos de moral y ética a cas Cristo, fenómeno.]]> Y en 20 años te has aburrido de defraudar a Hacienda logrando, con muchos como tú, que el patio esté como está.
A dar ejemplos de moral y ética a cas Cristo, fenómeno.]]> Sun, 12 Feb 2012 22:14:32 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_506 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_505 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_505 1. Odia al diferente.
2. Aplaude cualquier cosa que perjudique al adversario aunque también te perjudique a ti.
3. Dios, Patria, Rey (o Caudillo o Duce o Führer o Dubya Bush o Josemari, cualquier cosa que emane "autoridad" bélica aunque sea mediocre o esté intelectualmente muerto)
4. Coge la puñetera papeleta y vótanos aunque te hayamos estado mintiendo, robando y j***endo como si no hubiese un mañana.

Disfruten lo votado.]]> 1. Odia al diferente.
2. Aplaude cualquier cosa que perjudique al adversario aunque también te perjudique a ti.
3. Dios, Patria, Rey (o Caudillo o Duce o Führer o Dubya Bush o Josemari, cualquier cosa que emane "autoridad" bélica aunque sea mediocre o esté intelectualmente muerto)
4. Coge la puñetera papeleta y vótanos aunque te hayamos estado mintiendo, robando y j***endo como si no hubiese un mañana.

Disfruten lo votado.]]> Sun, 12 Feb 2012 22:12:02 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_505 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_504 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_504
ES UNA REFORMA IMPUESTA DESDE ALEMANIA Y EL FMI

LA REFORMA DESTRUYE LOS CONVENIOS QUE PROTEGIAN A LOS MÁS DESFAVORECIDOS FRENTE AL ABUSO EMPRESARIAL

LA REFORMA PENALIZA AL TRABAJADOR Y PREMIA A LA EMPRESA QUE AUN Y CON BENEFICIOS PODRA DESPIDIR MÁS BARATO

DEJA EN MANOS DE EMPRESARIOS SIN ESCRUPLUOS EL ABUSO,LA EXPLOTACIÓN CONSENTIDA (HORARIOS,SUELDOS ETC......)

ES LA REFORMA MÁS AGRESIVA CONTRA EL TRABAJADOR ESPAÑOL,DE LA HISTORIA

LOS ESPAÑOLES DA IGUAL EL PARTIDO POLITICO,DEBERIAMOS HACER COMO LOS GRIEGOS O ISLANDESES UNIRNOS EN UN FRENTE COMUN.

NOS HAN VENDIDO A LA EUROPA RICA!! COMO ESCLAVOS A PRECIO DE SALDO

EL ESPAÑOL BIEN PREPARADO SALDRA DE ESTA RATONERA LLAMADA ESPAÑA!!

PRONOSTICO UN PARO CERCANO A LOS SIETE MILLONES,LA CLASE MEDIA EN ESPAÑA DESAPARECE Y A LOS JOVENES SE LES CONDENA DE POR VID]]>
ES UNA REFORMA IMPUESTA DESDE ALEMANIA Y EL FMI

LA REFORMA DESTRUYE LOS CONVENIOS QUE PROTEGIAN A LOS MÁS DESFAVORECIDOS FRENTE AL ABUSO EMPRESARIAL

LA REFORMA PENALIZA AL TRABAJADOR Y PREMIA A LA EMPRESA QUE AUN Y CON BENEFICIOS PODRA DESPIDIR MÁS BARATO

DEJA EN MANOS DE EMPRESARIOS SIN ESCRUPLUOS EL ABUSO,LA EXPLOTACIÓN CONSENTIDA (HORARIOS,SUELDOS ETC......)

ES LA REFORMA MÁS AGRESIVA CONTRA EL TRABAJADOR ESPAÑOL,DE LA HISTORIA

LOS ESPAÑOLES DA IGUAL EL PARTIDO POLITICO,DEBERIAMOS HACER COMO LOS GRIEGOS O ISLANDESES UNIRNOS EN UN FRENTE COMUN.

NOS HAN VENDIDO A LA EUROPA RICA!! COMO ESCLAVOS A PRECIO DE SALDO

EL ESPAÑOL BIEN PREPARADO SALDRA DE ESTA RATONERA LLAMADA ESPAÑA!!

PRONOSTICO UN PARO CERCANO A LOS SIETE MILLONES,LA CLASE MEDIA EN ESPAÑA DESAPARECE Y A LOS JOVENES SE LES CONDENA DE POR VID]]> Sun, 12 Feb 2012 22:06:36 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_504 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_503 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_503 Sun, 12 Feb 2012 22:04:06 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_503 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_502 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_502 #500 Hacia donde van a correr, hacia China, Brasil, India, los mejores preparados son los hijos de los ricos y el resto a repartir lo que toca, que estas es la ley del más fuerte no del más preparado.
Ya no es como antes que los padres de los emigrantes querian preparar sus hijos para un futuro mejor, ahora esa preparación sera de un 1% o sea el mejor espediente y 99% de los hijos de los ricos como en antaño pero mejor preparados.]]> #500 Hacia donde van a correr, hacia China, Brasil, India, los mejores preparados son los hijos de los ricos y el resto a repartir lo que toca, que estas es la ley del más fuerte no del más preparado.
Ya no es como antes que los padres de los emigrantes querian preparar sus hijos para un futuro mejor, ahora esa preparación sera de un 1% o sea el mejor espediente y 99% de los hijos de los ricos como en antaño pero mejor preparados.]]> Sun, 12 Feb 2012 22:01:08 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/50/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_502 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_501 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_501 Sun, 12 Feb 2012 21:55:37 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_501 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_500 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_500

ES UNA REFORMA IMPUESTA DESDE ALEMANIA Y EL FMI

LA REFORMA DESTRUYE LOS CONVENIOS QUE PROTEGIAN A LOS MÁS DESFAVORECIDOS FRENTE AL ABUSO EMPRESARIAL

LA REFORMA PENALIZA AL TRABAJADOR Y PREMIA A LA EMPRESA QUE AUN Y CON BENEFICIOS PODRA DESPIDIR MÁS BARATO

DEJA EN MANOS DE EMPRESARIOS SIN ESCRUPLUOS EL ABUSO,LA EXPLOTACIÓN CONSENTIDA (HORARIOS,SUELDOS ETC......)

ES LA REFORMA MÁS AGRESIVA CONTRA EL TRABAJADOR ESPAÑOL,DE LA HISTORIA

LOS ESPAÑOLES DA IGUAL EL PARTIDO POLITICO,DEBERIAMOS HACER COMO LOS GRIEGOS O ISLANDESES UNIRNOS EN UN FRENTE COMUN.

NOS HAN VENDIDO A LA EUROPA RICA!! COMO ESCLAVOS A PRECIO DE SALDO

EL ESPAÑOL BIEN PREPARADO SALDRA DE ESTA RATONERA LLAMADA ESPAÑA!!

ESTA VEZ NO HAY LADRILLO,EL GOBIERNO ENTIERRA LA PAZ SOCIAL]]>

ES UNA REFORMA IMPUESTA DESDE ALEMANIA Y EL FMI

LA REFORMA DESTRUYE LOS CONVENIOS QUE PROTEGIAN A LOS MÁS DESFAVORECIDOS FRENTE AL ABUSO EMPRESARIAL

LA REFORMA PENALIZA AL TRABAJADOR Y PREMIA A LA EMPRESA QUE AUN Y CON BENEFICIOS PODRA DESPIDIR MÁS BARATO

DEJA EN MANOS DE EMPRESARIOS SIN ESCRUPLUOS EL ABUSO,LA EXPLOTACIÓN CONSENTIDA (HORARIOS,SUELDOS ETC......)

ES LA REFORMA MÁS AGRESIVA CONTRA EL TRABAJADOR ESPAÑOL,DE LA HISTORIA

LOS ESPAÑOLES DA IGUAL EL PARTIDO POLITICO,DEBERIAMOS HACER COMO LOS GRIEGOS O ISLANDESES UNIRNOS EN UN FRENTE COMUN.

NOS HAN VENDIDO A LA EUROPA RICA!! COMO ESCLAVOS A PRECIO DE SALDO

EL ESPAÑOL BIEN PREPARADO SALDRA DE ESTA RATONERA LLAMADA ESPAÑA!!

ESTA VEZ NO HAY LADRILLO,EL GOBIERNO ENTIERRA LA PAZ SOCIAL]]> Sun, 12 Feb 2012 21:50:28 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_500 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_499 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_499 Estas de coña no¡¡¡
Esdecir segun tú, es lo mismo que te arranquen las muelas con anastesia que sin ellas.
El psoe no es que hicises la cosas mal lo siguiente a peor que mal, ahora vas y me dices que eso era cosa del psoe, vamos te repito está de coña.
Cuando vayas al dentista prueba la diferencia que arriba te marco y déspues la cuentas.
Se supone que hubo unas eleciones para algo no creo que para hacabar de rematar al muerto que es lo que hacen estos.
#484 Menos miedo y más hacer que el problema es la herencia que desgraciadamente le estamos dejando ha nuestros hijos.
A la adisfrutar de lo votado ¡¡¡]]> Estas de coña no¡¡¡
Esdecir segun tú, es lo mismo que te arranquen las muelas con anastesia que sin ellas.
El psoe no es que hicises la cosas mal lo siguiente a peor que mal, ahora vas y me dices que eso era cosa del psoe, vamos te repito está de coña.
Cuando vayas al dentista prueba la diferencia que arriba te marco y déspues la cuentas.
Se supone que hubo unas eleciones para algo no creo que para hacabar de rematar al muerto que es lo que hacen estos.
#484 Menos miedo y más hacer que el problema es la herencia que desgraciadamente le estamos dejando ha nuestros hijos.
A la adisfrutar de lo votado ¡¡¡]]> Sun, 12 Feb 2012 21:50:07 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_499 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_498 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_498 No puedo culpar, al menos no en igual grado, a los que votaron en blanco, nulo o se abstuvieron. Fuese por ignorancia, idealismo mal entendido o simple pasotismo. Lo que está claro es que diez millones y medio dan mayorías absolutas a los corruptos, votan a los mentirosos, aplauden las manifestaciones parafascistas de la iglesia y sus parteneires y saltan de felicidad cuando un juez que hace su trabajo es fusilado simplemente porque no es de su equipo. Esos diez millones y medio son los que apretaron el gatillo. Los otros, al menos, no se suicidaron conscientemente.
Un abrazo.]]> No puedo culpar, al menos no en igual grado, a los que votaron en blanco, nulo o se abstuvieron. Fuese por ignorancia, idealismo mal entendido o simple pasotismo. Lo que está claro es que diez millones y medio dan mayorías absolutas a los corruptos, votan a los mentirosos, aplauden las manifestaciones parafascistas de la iglesia y sus parteneires y saltan de felicidad cuando un juez que hace su trabajo es fusilado simplemente porque no es de su equipo. Esos diez millones y medio son los que apretaron el gatillo. Los otros, al menos, no se suicidaron conscientemente.
Un abrazo.]]> Sun, 12 Feb 2012 21:33:59 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_498 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_497 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_497
Anécdotas personales a parte, no he entendido casi nada de la noticia, o 20 minutos se explica mal o es que solo buscaban el titular para calentar al personal.

Por cierto, dicen que eso es para los trabajadores, entonces ¿no se aplicará a los funcionarios, no?]]>
Anécdotas personales a parte, no he entendido casi nada de la noticia, o 20 minutos se explica mal o es que solo buscaban el titular para calentar al personal.

Por cierto, dicen que eso es para los trabajadores, entonces ¿no se aplicará a los funcionarios, no?]]> Sun, 12 Feb 2012 21:25:28 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_497 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_496 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_496
Es peor aún! Diez millones y medio de españoles han elegido y otros cinco millones y medio han dejado que los demas elijan por ellos.

Que cada palo aguante su vela!]]>
Es peor aún! Diez millones y medio de españoles han elegido y otros cinco millones y medio han dejado que los demas elijan por ellos.

Que cada palo aguante su vela!]]> Sun, 12 Feb 2012 21:20:04 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_496 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_495 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_495 Espero que esos diez millones de españoles sean millonarios y no necesiten educación, sanidad, justicia o seguridad pública, porque han elegido prescindir de todo ello. Si no son millonarios significaría que son unos indigentes intelectuales o algo peor.
Queridos obreros de derechas:
Disfruten de lo votado.]]> Espero que esos diez millones de españoles sean millonarios y no necesiten educación, sanidad, justicia o seguridad pública, porque han elegido prescindir de todo ello. Si no son millonarios significaría que son unos indigentes intelectuales o algo peor.
Queridos obreros de derechas:
Disfruten de lo votado.]]> Sun, 12 Feb 2012 21:17:58 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_495 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_494 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_494
Entre los obreros tontos que votaron PP y los idiotas que se quedaron en casa y no fueron a votar, porque me he enfadado, hemos dejado el pais en manos de estos miserables.

Algo que no entiendo es, si no quieres votar PSOE porque te han defraudado (algo que entiendo), ¿que pasa con IU?.......seguimos creyendonos las pasayadas de la derecha, pero resulta que en cada ayuntamiento en el que entra IU, tarda decadas en salir porque la gente está encantada.]]>
Entre los obreros tontos que votaron PP y los idiotas que se quedaron en casa y no fueron a votar, porque me he enfadado, hemos dejado el pais en manos de estos miserables.

Algo que no entiendo es, si no quieres votar PSOE porque te han defraudado (algo que entiendo), ¿que pasa con IU?.......seguimos creyendonos las pasayadas de la derecha, pero resulta que en cada ayuntamiento en el que entra IU, tarda decadas en salir porque la gente está encantada.]]> Sun, 12 Feb 2012 21:14:18 +0100 http://www.20minutos.es/noticia/1306117/49/reforma-laboral/despido-objetivo/enfermedad-inconstitucional/#comentarios_494