Los tres funcionarios del Ayuntamiento de Morón de la Frontera (Sevilla) suspendidos de empleo y sueldo por el contenido de su oposición a la recusación promovida en su contra por su papel en un Tribunal de Selección, caso que enfrenta al Gobierno local del PP y a la Junta de Andalucía, se han reincorporado hoy a sus puestos de trabajo al "finalizar" el periodo de dos meses dictado para tal medida cautelar, aunque siguen su curso los expedientes disciplinarios incoados por el Consistorio.

Un portavoz del colectivo informó a Europa Press de que, en el marco de los mencionados expedientes disciplinarios, incoados supuestamente por las "faltas graves" manifestadas en su oposición a la recusación recibida por su actuación en el Tribunal de Selección de un concurso oposición, los tres funcionarios ya entregaron en su momento sus correspondientes alegaciones, que a su vez deben ser respondidas.

El caso, como se recordará, es motivo de conflicto entre el Ayuntamiento y la Junta de Andalucía, pues la Delegación del Gobierno autonómico en la provincia ha decidido impugnar por la vía Contencioso Administrativa los actos del Ayuntamiento contenidos en el requerimiento en el que se reclamaba al Consistorio tanto la anulación de la aceptación de las recusaciones promovidas contra estos tres funcionarios, como los expedientes disciplinarios incoados a tal efecto.

Vulneraciones constitucionales

La Administración andaluza cree, así, que el Ayuntamiento "ha vulnerado el artículo 23.2" de la Constitución Española, que establece el derecho de los ciudadanos a acceder "en condiciones de igualdad" a las funciones y cargos públicos, pues el funcionario autonómico que participaba en el Tribunal de Selección ha corroborado los hechos denunciados por los funcionarios expedientados en cuanto a un supuesto intento de "alteración" del resultado del mencionado concurso oposición.

En ese sentido, el Gobierno andaluz entiende que las recusaciones tramitadas por el Ayuntamiento contra estos tres funcionarios, y finalmente aceptadas por la Alcaldía, "no se ajustan a derecho" y podrían albergar un intento de "apartar del Tribunal de Selección a aquellos vocales que pudieran no transigir con determinadas instrucciones".

De cualquier forma, mientras sigue la instrucción de los mencionados expedientes disciplinarios, los tres funcionarios se han reincorporado hoy a sus puestos de trabajo al haber finalizado el periodo de dos meses dictado para la medida cautelar de la suspensión de empleo y sueldo. Sin obstrucciones o impedimentos, pero en un ambiente de "tensión", los tres funcionarios han registrado en el Ayuntamiento un escrito dando cuenta de la conclusión de los dos meses en cuestión y han reanudado su trabajo habitual.