En nota de prensa, el sindicato explica que quiere evitar que el plan de austeridad del Gobierno regional "empeore la calidad del servicio público educativo", para lo que requiere la implicación de la Consejería de Educación, a la que pide que consiga que se rectifique esta orden para garantizar realmente la cobertura inmediata de las vacantes y sustituciones.

Igualmente, CCOO rechaza la posibilidad de realización de horas lectivas extraordinarias por el profesorado, también incluida en esta orden y, a su juicio, de dudosa legalidad, puesto que no esta prevista en el Estatuto Básico del Empleado Público.

El sindicato recuerda que la semana pasada el Gobierno regional anunciaba un plan de austeridad que, entre otras medidas, contemplaba importantes restricciones en la cobertura de sustituciones y vacantes de empleados públicos, y afirma que aunque el anuncio decía que las medidas no afectarían a la educación, al igual que a otros servicios básicos como la sanidad, la dependencia o los servicios públicos de empleo, "lo cierto es que la realidad demuestra que el Gobierno tiene una visión muy restrictiva del servicio público educativo, pues sólo parece pensar en los docentes, pero no en el resto de trabajadores de los centros educativos cuyo trabajo es esencial para la buena prestación del servicio".

Así, considera que este plan de austeridad refuerza la orden de la Vicepresidencia y Consejería de Economía y Hacienda sobre normas de ejecución de los Presupuestos de la Junta para 2010 publicada el pasado 22 de enero, que un año más establece fuertes restricciones para el nombramiento de funcionarios interinos y la contratación de personal laboral, exigiendo un informe previo preceptivo y vinculante de la Dirección General de Presupuestos de la Consejería de Economía y Hacienda, sea cual sea la circunstancia que dé lugar a la interinidad o la modalidad de contrato a realizar.

También recuerda que esta orden supedita el nombramiento a la existencia de crédito suficiente en el Capítulo de Gastos de Personal hasta final de año o en la aplicación presupuestaria con la que se financien los nombramientos o los contratos. Además, la Dirección General de Presupuestos dispone de cuatro días ampliables para responder favorable o desfavorablemente.

Necesidades y prestaciones

Para CCOO, la aplicación de esta orden "retrasa innecesariamente" la cobertura de necesidades, "entorpeciendo" las prestaciones y perjudicando la calidad del servicio público; "imposibilita" en muchos casos recibir las prestaciones del servicio público educativo; y "empeora notablemente las condiciones de trabajo del resto de trabajadores".

Por otra parte, afirma que la orden contempla la realización de horas extraordinarias para el personal docente, medida de "dudosa legalidad" —ya que el Estatuto Básico del Empleado Público no contempla la posibilidad de realización de horas extraordinarias—, e "inadmisible" dadas las actuales cifras de paro.

"Desde CCOO pedimos que se garantice la cobertura inmediata de todas las vacantes o sustituciones que se produzcan en los centros educativos, agilizando al máximo las gestiones necesarias; que se exima de todo tipo de informe previo la contratación o nombramiento de los colectivos profesionales que presten atención directa al usuario, atiendan a su manutención o garanticen las condiciones higiénico-sanitarias de los centros; y que desaparezca la posibilidad de realización de horas extraordinarias para el personal docente", concluye el sindicato.