Como han señalado en rueda de prensa Javier Medel, de CCOO, y Julián Pérez, de UGT, "el Plan Estratégico está bloqueado y, con ello, la diversificación necesaria de la actividad de Correos en vía muerta, la paralización de los proyectos en marcha relacionados con el e-commerce y la paquetería, está poniendo en riesgo de pérdida los acuerdos previstos con grandes clientes como Amazon o Alibaba".

En el ámbito social, se mantiene "congelado" el Convenio y Acuerdo Colectivos desde hace casi cuatro años con una importante pérdida de poder adquisitivo a lo que hay que añadir el desmesurado recorte de plantilla realizado durante los últimos ocho años que están provocando acumulaciones de objetos postales y retrasos importantes en la entrega.

"De perpetuarse la inacción gubernamental", los sindicatos CCOO y UGT advierten que "las consecuencias serían dramáticas e irreversibles". Esta situación descrita, aducen, "refleja una ceguera alarmante del Gobierno.

Tal como alertan, "puede llevar a situar y condenar a Correos a ser una empresa pública residual, ineficaz e ineficiente, con un déficit del que difícilmente podría recuperarse y con pérdida paulatina de miles de empleos, de reducción de puntos de atención a los ciudadanos lo que perjudicaría la regularidad y calidad del servicio postal público prestado a millones de ciudadanos y empresas".

En La Rioja en concreto, "el recorte de la financiación y el bloqueo del Plan Estratégico se traducirían a futuro en menos empleos, y una clara e inmediata desatención de poblaciones más alejadas, las primeras en notar el recorte".

Por ello, CCOO y UGT han apremiado al Ejecutivo para que rectifique su política hacia Correos e introduzca en su agenda política en los próximos meses sin más demora, medidas.

Consideran que estas medidas han de pasar por la recuperación de la financiación pública postal recortada en presupuestos, estabilización del Plan de Prestación del Servicio postal Universal con una cuantía entre 200-230 millones de euros y la aprobación del Plan Estratégico para impulsar el desarrollo de Correos como operador postal moderno, tecnológicamente avanzado, logístico, financiero y diversificado, manteniendo al mismo tiempo su papel esencial como Servicio Postal Universal, vertebrador social, territorial y económico del país.

Igualmente, en este marco, CCOO y UGT han exigido "unos nuevos Convenio Colectivo y Acuerdo funcionarial actualizados que recojan el incremento y adecuación de la plantilla fija mediante la trasformación del empleo estructural cubierto con personal eventual en fraude de ley".

A ello han sumado "un aumento salarial acorde con la especificidad profesional y singular actividad del operador postal, junto con la mejora de las condiciones laborales, así como, la finalización de la actual y galopante desregulación de la organización del trabajo y la introducción de miles de minijobs impulsada en los últimos años".

Por último, CCOO y UGT han advertido que si el Gobierno mantiene su "desidia y pasotismo postal", iniciarán "un proceso de movilización gradual y ascendente abierto al resto de organizaciones sindicales, que en su fase inicial, abarcaría entre finales de año y principios del que viene".

Tratarían, de este modo, de "exigir una apuesta clara, firme y rotunda por impulsar y fortalecer a Correos como prestador de Servicio Postal Universal y como empresa pública eficaz y eficiente de referencia para nuestro país".