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Francia flexibiliza la jornada laboral y ya no limita las horas extra

Sarkozy
El presidente francés, Nicolas Sarkozy. (Benoit Tessier / REUTERS). (Benoit Tessier / REUTERS)
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Ya lo dijo Nicolás Sarkozy cuando sólo era candidato a la Presidencia de la República francesa: "Se trabajará más para ganar más". Dicho y hecho. Ayer entró en vigor en Francia la nueva ley que flexibiliza la jornada laboral de 35 horas semanales, implantada en 2000 por el Gobierno socialista de Lionel Jospin, y que ya no pone límite a las horas extra que quiera realizar el trabajador.

La nueva ley establece que las horas extraordinarias realizadas por encima de las 35 semanales serán pagadas un 25% más que las horas ordinarias, hasta un máximo de 43 horas. A partir de esa cifra, se pagarán un 50% más que la hora ordinaria.

Además, las horas extra quedan exentas fiscalmente para el trabajador y de cargas sociales para el empresario. Una medida que busca, de un solo golpe, incrementar la remuneración de los asalariados, atajar la sensación de pérdida de poder adquisitivo e inyectar más dinero en el consumo privado para que tire del crecimiento económico del país.

Los sindicatos han criticado la nueva medida del gobierno francés

La exención fiscal de las horas extra le costará al Estado francés 5.000 millones. A los sindicatos no les ha gustado la medida, ya que creen que los empresarios propondrán a sus trabajadores cobrar en horas extra falsos complementos y primas incluidos ahora en la nómina.

900 millones de horas

En Francia, el 35% de los trabajadores realizaron aproximadamente 900 millones de horas extra en el año. En su mayor parte, en el sector del transporte por carretera y la construcción. En todo caso, el coste final de la medida dependerá de las empresas, que son las que tienen la decisión última sobre la contratación o no de horas extra.

España: no más de 80 al año

En España, el artículo 35 del Estatuto de los Trabajadores regula que los asalariados no pueden trabajar más de 80 horas extra al año. "Mediante convenio colectivo o, en su defecto, contrato individual, se optará entre abonar las horas extraordinarias en la cuantía que se fije, que en ningún caso podrá ser inferior al valor de la hora ordinaria, o compensarlas por tiempos equivalentes de descanso retribuido". Los españoles curramos 3,7 horas de más a la semana, según un informe del INE.

38 Comentarios
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Dice ser Jordi M. Novas
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Dice ser Jordi M. Novas, 02.10.2007 - 06.32h

ya veremos..

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Dice ser mama
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Dice ser mama, 02.10.2007 - 07.09h

Me parece de estupidos. Lo unico que consigue es quitar puestos de trabajos donde hagan falta varios turnos, haciendo que la gente trabaje a destajo.

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Dice ser l
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Dice ser l, 02.10.2007 - 07.19h

La gente trabaja más horas por que no llega a final de mes. Y no por quitar puestos de trabajo.
Ya nos gustaria trabajar 7 horas a la semana y llevarnos 2000 € al mes.

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Dice ser l
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Dice ser l, 02.10.2007 - 07.20h

Quien dice 2000 dice 1500.

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Dice ser Océano
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Dice ser Océano, 02.10.2007 - 08.17h

Yo soy francés y estoy encantado porque digo yo, si no duermo, ni como, y ese tiempo lo empleo en trabajar, de aquí a un mes tengo el sueldo de un menistro.

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Dice ser Océano
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Dice ser Océano, 02.10.2007 - 08.20h

La exención fiscal por horas extras, al menos en España, las pagan en sobre.

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Dice ser delete
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Dice ser delete, 02.10.2007 - 08.39h

lo de las horas extras puede funcionar si se elimina LA PROLONGACION DE JORNADA, que es eufemismo para las horas extra no pagadas y no reconocidas que se hacen, por ejemplo, en la banca y otros sectores: haces horas extra por la cara que no se llaman horas extra, sino prolongación de jornada ("voluntarias!")

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Dice ser oiuyo
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Dice ser oiuyo, 02.10.2007 - 08.47h

Aprendamos de Francia en este sentido

http://www.islatecnologica.com

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Dice ser Océano
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Dice ser Océano, 02.10.2007 - 08.50h

delete - #7:

A los de la prolongación de jornada, que Dios los bendiga con una buena inspección de trabajo.

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Dice ser Océano
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Dice ser Océano, 02.10.2007 - 08.54h

Y la prolongación de jornada la he vivido en directo y se da cuando el jefe no delega y deja todo para el último minuto.

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