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Tener amantes, abandonar a la familia, organizar "reuniones supersticiosas", o tomar drogas, podrá costarle el cargo a los funcionarios chinos con la nueva legislación que entrará en vigor el próximo 1 de junio.
Según publica la prensa local, el Gobierno chino divulgó la nueva ley de 55 artículos, destinada a que los funcionarios desempeñen sus labores de acuerdo con la ley y "a consolidar la posición dirigente del Partido Comunista de China (PCCh)", dijo Qiu Wanxiang, viceministro de Supervisión.
Los funcionarios deben ser modelos de moralidad y tener altos estándares morales
"Los funcionarios deben ser modelos de moralidad y tener altos estándares morales", comentó a la agencia oficial de noticias, Xinhua, Chu Huaizhi, catedrático en la Escuela de Leyes de la Universidad de Pekín, para quien la legislación demuestra que "el Gobierno escucha a sus ciudadanos".
Explicó que tener una amante no solo es una falta de conducta sino un estímulo para la corrupción "ya que los funcionarios se aprovechan muchas veces de su poder para beneficiar a sus queridas".
Sin embargo, algunos críticos creen que castigar las relaciones extramatrimoniales, una costumbre bastante extendida entre los hombres chinos, y heredera de la larga tradición de concubinato, podría ser un arma para deshacerse de rivales políticos, publicó el diario "South China Morning Post".
Castigada la bigamia
Entre los casos más sonados de corrupción de los últimos tiempos en el país asiático, muchos han incluido "líos de faldas", como el de Qiu Xiaohua, expulsado de su cargo como director del Buró Nacional de Estadísticas, por aceptar sobornos, llevar una vida licenciosa, y practicar la bigamia.
La nueva ley incluye otros comportamientos que podrían costar su cargo a los funcionarios: no cuidar de sus mayores, involucrarse en el comercio sexual, no hacer su trabajo en accidentes, desastres, contaminación medioambiental y "protestas de las masas".
Además, no informar "de manera oportuna" sobre grandes accidentes, desastres y casos criminales, violar la política de un solo hijo, destruir cartas de quejas de los ciudadanos, vengarse de los denunciantes, maltratar físicamente, o detener ilegalmente a ciudadanos.
"Los empleados públicos que infrinjan la reputación del Estado, organicen o participen en reuniones o manifestaciones contra el Estado, o en organizaciones ilegales, y violen las políticas nacionales sobre religión, serán también reprendidos, degradados o despedidos", añade la nueva regulación.
No precisa, sin embargo, quién se encargará de aplicarla.
Las nuevas regulaciones refuerzan una legislación aprobada en 1988 que establecía castigos para funcionarios implicados en escándalos de corrupción, como aceptar sobornos.
El caso de Qin Huaiwen
Un ex alto cargo del Partido Comunista de China (PCCh) en la provincia de Shaanxi (centro del país) fue expulsado del partido por tener cinco vástagos (tres con su esposa y dos con su amante), en violación de la "política del hijo único", el pasado 9 de abril.
Qin Huaiwen, director del departamento de construcción en la localidad de Yuyang, ya había sido destituido de su puesto municipal el pasado mes de marzo, según la misma información.
Aunque la principal razón aducida para las dos sanciones fue la de "tener demasiados hijos", Qin también fue criticado por el departamento de disciplina del PCCh por cometer adulterio y aprovechar su posición para dar trabajo a su amante, de quien se destaca en la información oficial que es 20 años menor que él.
Los espanitos ya tienen que aprender de los chinos.
30.04.2007 - 11.23 h - Dice ser Bot - #1
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Lo de ser bigamo es una tortura china.
Vamos, que si en España se aplica, dejamos de querer ser funcionarios.
Porque no es normal que en España el 60% de los menores de 30 años quieran ser funcionarios, mientras en EEUU el 60% de los menores de 30 años lo que quieren es montar su propio negocio y ser millonarios. ¡¡¡¡ MENUDA DIFERENCIA!!!!.
30.04.2007 - 11.43 h - Dice ser San Juan - #2
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¡¡Bien!! Por el gobierno chino ante la prohibición de las drogas y los abusos de las administraciones…Pero prohibir tener amantes es meterse con la privacidad de las gentes y eso no debe ser legal.
30.04.2007 - 11.48 h - Dice ser paapa - #3
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"San Juan" tal y komo esta el empleo en españa aun te extrañas de ke keramos ser funcionarios, no importa el salario, importa ke tienes empleo fijo pa siempre a no ser ke la lies mu gorda, y si necesitas dinero urgente tu vete a un banco y diles ke eres funcionario, no te preguntan kuanto kieres, te preguntan ke a kuantos años... y ni aval ni leches... "asi son las kosas pero asi no nos las han kontado" (kon permiso de matias prats xD)
30.04.2007 - 11.48 h - Dice ser NG - #4
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en fin.........si aquí se aplicaran esas normas en cuanto a los funcionarios...........las instituciones se queaban solitas jajajajajajajajaja
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30.04.2007 - 11.56 h - Dice ser Sevillanisima - #5
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una cosa es trabajar duro gratis o por poco dinero para que luego el fruto de tu esfuerzo si tienes suerte se vea recompensado...
nadie pide garantias de éxito, sino alguna posibilidad de que si te esfuerzas...puedas ganarte la vida en la empresa privada de manera decente y con una calidad de vida mínima, que no implique renunciar a ser padre o madre ni a tener una vida humana.
Eso hoy en dia, es absolutamente imposible...no hay ni una sola probabilidad de que por mucho que te esfuerces, te recompensen nada y en el caso de tener un sueldo potable...la penitencia es trabajar 16 horas al dia y continuar en casa...
Nuestros hermanos pequeños, han aprendido que sus tetes de 30 o 40 años, siguen encadenando curros de mierda, temporales y han renunciado a tener hijos...o por el contrario tienen vidas esclavizadas, en las que no disfrutan de sus hijos (que asi estan de educados)...
No hay trabajos como antes.
Y aún encima hay quien se extraña de que quieran ser funcionarios?
En una empresa americana buscan el máximo beneficio, si un tio vale, aunque venga de lo más bajo, aunque no tenga título ni estudios, le dan las herramientas y la motivación para que rinda más y genere más beneficios...aqui? jajaja
ejemplo:
empresa EEUU, a quien pondrian la pantalla grande nueva de ordenador recien comprada? al maquetador que de esta manera trabajara más cómodo y mejor y rendirá más y generará más beneficios? o al jefe o al trabajador con más veteranía?
A quien formarán para que sea mejor trabajador y este motivado y rinda más?
En españa, esta claro que la pantalla se pondría al jefe o al amiguete veterano de turno, y la pantalla estaría la mayor parte del tiempo mostrando un salvapantallas cutre o apagada, ya que los dueños estan de "reunión" o comida de empresa...mientras el que aporta la producción y fuente de ingresos de la empresa, se quema los ojos, se desmotiva y piensa en largarse a otra empresa, tan cutre como esta...
cómo no quereis que la gente sea funcionaria?
acaso no os planteais empresaurios, cambiar VOSOTROS?
ya lo sufrireis cuando toda la economía se vaya a pique.
30.04.2007 - 12.05 h - Dice ser realidad - #6
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En España pasa lo contrario, cuando un ciudadano "se hace" funcionario se dedica a tocarse los güitos. Hay un 25% de maestros y maestras de baja permanente, por el motivo que sea. El personal armado uniformado, mantiene una baja constante del mismo porcentaje que los mestraillos. El personal que trabaja en la diferentes Comunidades Autónomas coge una baja cuando se le apetece. La productividad de la mayoría de los funcionarios españoles está por debajo de la media europea. Se ve que cuando preparan las oposiciones lo único que les estimulan es poder tocarse la pandereta si las ganan y obtienen la plaza y que trabajen los tontos de las empresas privadas, que son los que tienen que demostrar su valía profesional constantemente. Basta ya de abuso de chupatintas, ¡Funcionarios con contratos por un máximo cada tres años, renovables y si no sirven o están siempre de baja, a la puta calle y a espabilar!.
30.04.2007 - 12.19 h - Dice ser Antifuncionario - #7
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"Los funcionarios deben ser modelos de moralidad y tener altos estándares morales"
Ya nos podríamos aplicar el cuento.
30.04.2007 - 12.24 h - Dice ser ciudadano - #8
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Para San Juan. Cuando yo estudiaba Empresariales hicieron una encuesta en mi facultad para saber nuestros proyectos para el futuro. Y efectivamente, casi el 70% querían trabajar para la Administración Pública. Todavía tengo compañeros "preparando" oposiciones, con treinta y tantos años de edad, mientras yo llevo trabajando de director de banco desde hace seis años. Es que a una mayoría de los españoles les cuesta ser competitivo, al contrario, son acomodaticios y si me lo permites, unos vagos como la copa de un pino.l
30.04.2007 - 12.26 h - Dice ser Funcionando!!!!!!!!!!!!! - #9
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