El tribunal Supremo (TS) declaró ilegal y "contrario a la Constitución" el acuerdo firmado por Correos y los sindicatos más representativos del Estado tras la presentación de un recurso de Casación ante este tribunal en el que pedía la inclusión de todo el personal despedido e indemnizado en las bolsas de empleo.
La sentencia obliga a Correos a indemnizar e incluir en las bolsas de empleo a 6.000 trabajadores
La central sindical estimó que los trabajadores afectados en Galicia ascienden a 900.
La sentencia del TS también afecta al último proceso de consolidación (oposición) de empleo en la que accedieron a un empleado fijo cerca de 6.000 trabajadores y posible indemnización para 6.000 personas que fueron excluidas del examen por presentar demanda por despido.
El TS declaró contrario al principio de igualdad constitucional los Acuerdos de Desarrollo del Primer Convenio Colectivo de Correos y Telégrafos en el que en su Anexo III integra el Acuerdo sobre el procedimiento y normativa de contratación del personal laboral temporal en la sociedad Estatal Correos, que fijaba en uno de sus puntos el no haber sido despedido ni indemnizado por despido en Correos y Telégrafos.
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