Así es la mujer trabajadora en España: menor de 30 años, empleada en el sector servicios y con estudios elementales

El trabajo de camarera, uno de los más demandados
El trabajo de camarera, uno de los más demandados (Archivo)
  • Las Comunidades con más mujeres en plantilla: Murcia y Canarias.
  • Los puestos que ocupan habitualmente: los del sector sevicios.
  • En 2006 se superó por primera vez la marca de ocho millones de mujeres trabajadoras en España.

El perfil de la mujer trabajadora española es la de una joven de entre 18 y 30 años que posee estudios elementales y que trabaja en servicios, según un estudio realizado por la Fundación Adecco (pdf).

Además, suelen desarrollar su carrera profesional en una jornada completa.

Murcia y Canarias serían las comunidades con más mujeres en plantilla
De acuerdo con el informe, que se basa en las contrataciones realizadas por la empresa de trabajo temporal Adecco, las Comunidades con mayor representación femenina en sus plantillas son Murcia y Canarias con un 57,06% y 53,85% respectivamente. En el extremo opuesto se sitúan Extremadura (34,82%) y País Vasco (37,93%).

De las mujeres que fueron empleadas por Adecco en 2006, tres de cada cinco poseían estudios elementales (59,6%) mientras que sólo el 14,3% tenían estudios universitarios, y más de la mitad tenían menos de 30 años.

Mujeres contratadas por comunidades

En cuanto a la procedencia de las mujeres trabajadoras, que se concentran sobre todo en el sector servicios, el 18,27% son extranjeras.

Los profesionales más demandados

Los perfiles profesionales mas demandados: camarera, limpiadora y dependienta
Dentro del sector servicios, los perfiles profesionales más demandados son el de camarera con un 33,6% del total de mujeres que trabajan en este sector, seguido por el de limpiadora, con un 15,15%; dependienta y teleoperadora, con un 12,33% y un 9,87%, respectivamente.

También son muy demandados las profesionales que trabajan como promotoras, reponedoras y cocineras.

El perfil industrial que más ocupan las mujeres, con casi la mitad de estos puestos, es el de
peón, con un 47,62% del total, mientras que en el perfil administrativo es el de administrativa con un 82,14%.

Por último, entre las mujeres con títulos universitarios destacan las contrataciones como delineantes (29,02%), seguidas de ingenieras (14,9%), profesoras y enfermeras (con un 13,73% y un 10,6% respectivamente).

2006: un buen año para ellas

El informe destaca que 2006 ha sido un buen año para ellas: en septiembre se superó por primera vez la marca de ocho millones de mujeres trabajadoras y en ese año, las mujeres han captado algo más de la mitad de los nuevos empleos que se han creado.

La tasa de paro femenino sigue duplicando a la masculina
Este crecimiento no ha impedido que la tasa de paro femenino siga siendo casi el doble que la masculina, que se sitúa en el 6,1%.

Respecto a la situación de las mujeres españolas en contraste con el resto de mujeres europeas, esta continúa arrojando resultados poco satisfactorios: mientras que la tasa media de empleo de las mujeres en Europa alcanza el 57,4%, en España se sitúa en el 54,1%.

De la misma forma, la tasa de desempleo de las españolas (11,4%) supera en varios puntos a las de sus compatriotas de la UE (8,5%).

122 Comentarios
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Dice ser Yo no he dicho nada
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Dice ser Yo no he dicho nada, 06.03.2007 - 18.52h

¿Cómo que menor de 30? ¿Es que después de los 30 nos toca la primi o qué?

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Dice ser miura
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Dice ser miura, 06.03.2007 - 18.52h

Son estrechas

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Dice ser Yo no he dicho nada
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Dice ser Yo no he dicho nada, 06.03.2007 - 18.54h

El informe se basa en las contrataciones de una ETT. Muy significativa la fuente, sí señor...

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Dice ser Ana
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Dice ser Ana, 06.03.2007 - 18.55h

Si la mujer española es menor de 30 años, empleada en el sector servicios y con estudios elementales .....

No me puedo ni imaginar como será la mujer inmigrante, por que no podemos caer mas bajo!

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Dice ser María
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Dice ser María, 06.03.2007 - 19.01h

¿menor de 30? y despues que pasa, ¿nos esfumamos?

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Dice ser chorradas
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Dice ser chorradas, 06.03.2007 - 19.02h

Mi hija tiene algo menos de 3o trabja de camarera los fines de semana tiene estudios yo me pongo furiosa cuando dicen que los que vienen de fuera hacen lo que los de aqui no quieren cuando mis hija ha hecho de todo y sigue sin trabajo estable.

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Dice ser Dan
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Dice ser Dan, 06.03.2007 - 19.03h

Ana,

Tienes razón, poca mujer investigando, haciendo política (las ministras parecen sacadas de viñetas machistas...), en la tele sólo conducen el cotilleo...

Os queda mucho por recorrer...

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Dice ser G.Garnier
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Dice ser G.Garnier, 06.03.2007 - 19.04h

Es lógico pensar que en una empresa de trabajo temporal se apuntan personas con un nivel bajo de estudios.

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Dice ser lamentable
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Dice ser lamentable, 06.03.2007 - 19.05h

Después de los 30 suele pasar esto:

TASA FEMENINA MADRID SINDICAL 03/06
Una parte sustancial del colectivo femenino -380.000 trabajadoras durante 2004 frente a 14500 varones- abandona el trabajo profesional cuando pasa a ocuparse principalmente de la vida privada familiar, tras el matrimonio o el nacimiento del primer hijo. En estos casos , el abandono del trabajo suele ser, además definitivo. Esta es una de la conclusiones del informe "Mujeres y Hombres en España 2006" elaborado por el Instituto Nacional de Estadística y el instituto de la Mujer.
Conclusión corroborada por otra parte por el estudio elaborado por CC.OO de Madrid respecto de las mujeres madrileñas y según el cual la tasa de actividad de las mujeres casadas cae significativamente respecto de las mujeres solteras (44,15 frente a 63,01 respectivamente)

A todo esto, la natalidad de las nativas es de la mas bajas del mundo.

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Dice ser Dan
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Dice ser Dan, 06.03.2007 - 19.06h

Mujer trabajadore??? donde??? si no dan ni chapa!

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