El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria, a través del área de Empleo, ha impulsado, dentro de la estrategia 'LPA Re-Activa: Plan para el Crecimiento y el Empleo 2013-2015', tres programas de empleo en los que engloba sectores estratégicos para el crecimiento económico y del empleo, con el objeto de favorecer e impulsar la incorporación al mundo laboral de los desempleados del municipio.

En un comunicado, el Consistorio explicó que el 'Programa de Empleo Azul', el 'Programa de Turismo' y el 'Programa de Internacionalización', pretenden formar a los parados de la ciudad en las necesidades reales del mercado laboral, mejorar su empleabilidad, aumentar la calidad del empleo, promover la igualdad de oportunidades y fomentar la emprendeduría.

Aquí, el 'Programa de Empleo Azul' está enfocado a fomentar las oportunidades de empleo que ofrecen las actividades relacionadas con el transporte marítimo, las infraestructuras y servicios en los Puertos, con la construcción, reparación y equipamiento naval orientadas a la mejora de la prestación medioambiental de los buques, al impulso de las energías renovables, la observación del sistema oceánico, los ciclos climáticos, y topografía marina, entre otros.

Por su parte, el 'Programa de Turismo' busca poner en valor las posibilidades que ofrecen el turismo de cruceros, los congresos, ferias, reuniones, las actividades relacionadas con la tercera edad, la gastronomía, la pesca artesanal, el turismo costero y las actividades relacionadas con los eventos de carácter internacional como el Carnaval, el Festival de Música de Canarias, y el Festival de Teatro y Danza.

Mientras, el 'Programa de Internacionalización' centra las potencialidades de generación de empleo de actividades relacionadas con la economía digital (Internet, ocio digital y aplicaciones móviles); con la creación de sinergias entre ciudades latinoamericanas, africanas y europeas; con la cooperación al desarrollo; la gobernanza y la formación de directivos y profesionales.

El programa incorporará 4.253

Personas al mercado laboral

El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria ha estimado que la estrategia 'LPA Re-Activación', con un coste total de 18,3 millones de euros, incorporará al mercado laboral a 4.253 personas, otras 24.705 participarán en los programas formativos, asociados a la concesión de becas de movilidad y cheques de trabajo; 135 empresas de nueva creación se incorporarán en total en dos años.

El concejal de Empleo, Jaime Romero, expuso que "esta estrategia necesita d la colaboración de todas las instituciones y se enmarca dentro de los sectores que mejor comportamiento están demostrando en tiempos de crisis, buscando con ello, reforzarlos e impulsarlos, para potenciar, de esta manera, su capacidad de generación de nuevos puestos de trabajo".