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Acuerdo entre RTVE y sindicatos sobre el ERE que afectará 4.150 empleados

  • RTVE y sindicatos pactan el ERE.
  • Afectará a 4.150 personas de la plantilla del ente.
  • Los mayores de 52 años que se jubilen cobrarán el 92% del sueldo.
El ERE afectará a 4.150 empleados
La dirección de RTVE y los sindicatos alcanzaron el viernes un acuerdo sobre el Expediente de Regulación de Empleo (ERE), que permitirá jubilar a todos aquellos trabajadores que tengan 50 años cumplidos a 1 de enero de 2007, y que afectará a 4.150 empleados, informó un portavoz de RTVE.

El acuerdo contempla que quienes se acojan al ERE cobrarán el 92% del salario.

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Se jubilarán a partir de los 52 años

Aunque el ERE permitirá jubilar a quien tengan 50 años a 1 de enero de 2007, el portavoz precisó que estos trabajadores no dejarán su puesto de trabajo en RTVE hasta que cumplan los 52 años.

También podrán acogerse a este Expediente de Regulación de Empleo las personas de menor edad, pero que cuenten con 24 años de antigüedad en la empresa; se contemplan igualmente bajas incentivadas.

La nueva Corporación RTVE que comenzará a funcionar en 2007

Las fuentes de RTVE manifestaron que con este acuerdo se cierra todo el ciclo de reformas en Radiotelevisión Española.

Estas reformas se han establecido a través de una nueva ley, aprobada por el Parlamento, por la que se crea la nueva Corporación RTVE que comenzará a funcionar en 2007, y cuyo presidente y Consejo de Administración serán elegidos por el Parlamento.

Plan de saneamiento

La segunda pata de estas reformas ha sido el Plan de Saneamiento y Futuro, acordado en julio pasado por la SEPI y RTVE con los sindicatos, y que fue refrendado en septiembre pasado, de forma mayoritaria, por los trabajadores de Radiotelevisión Española.

53 Comentarios
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Dice ser Elena
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Dice ser Elena, 23.10.2006 - 10.23h

que poco sabeis de RTVE. Hay trabajadores y "otros". Los trabajadores hemos tenido que aprobar una oposiciòn para entrar a trabajar. No nos compareis con los "otros". Hay gente "los otros" que cobran unos sueldazos y hay trabajadores que despues de 35 años cobran 200.000 pesetas (muchos). Como vereis no es para tirar tiros. Y yo no quiero ser un inutil privilegiado, tengo años para seguir trabajando, pero me obligan a irme. Me ofende que a trabajadores nos comparesn con "otros", y es mas hay gente que se va a quedar en la casa y que hoy dia no sabe donde y como, porque sus centros de trabajo se cierran y nadie les dice que va a ser de ellos. Trabajadores con familias que van a tener que trasladarse a otra provincia, pero de esos nadie habla, ,da mas morbo hablar de los que se van con el 92%. Por favor un poco de respeto.

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Dice ser Pepe
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Dice ser Pepe, 26.10.2006 - 13.44h

Yo soy uno de esos trabajadores a los que alude Elena. 15 años en la empresa, entre por opsiciones, tuve que salir de mi tierra para trabajar. Llegue a otra localidad que hice la mia y la de mi familia (3 hijos) y ahora en mi centro de trabajo sobro...
Me alegro por mis compañeros que se jubilan en buenas condiciones ya que lo suyo es tan forzoso como lo mio. Pero ahora espero que los sindicatos negocien mi caso del mismo modo, al igual que el de otros muchos compañeros que para empezar nos han dejado sin trabajo.
Y los que se van a echar encima a criticar que algunos cobran por hacer practicamente nada, que se lo piensen antes, ya que es muy duro para los que nos vemos en este caso.

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Dice ser Fernando Crespo
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Dice ser Fernando Crespo, 20.04.2009 - 00.58h

Parece mentira que sea la televisión pública la primera en "caer" por la crisis siendo financiada por publicidad y por el erario público, y que las demás privadas, por financiación publicitaria, sean las que esten dando el tipo.

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