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«Las mujeres son más dialogantes a la hora de realizar negociaciones»

Dicen que más vale tarde que nunca, y así deben pensar los sindicatos con representación en El Pozo.
Francisca Martínez, delegada de UGT, ha sido elegida como la primera mujer que presida el comité de empresa (representa a los trabajadores) de la mayor cárnica de España.

¿Qué significa ocupar este cargo en una empresa de 3.000 trabajadores?

Un gran reto. Ser la primera mujer en ocupar este puesto significa luchar para conseguir más beneficios para conciliar la vida laboral y familiar. Lo triste es que en los tiempos en que estamos sea noticia que una mujer ocupe este cargo.

¿Cuál es su prioridad?

Intentar que las mujeres puedan dejar a sus hijos en la guardería de la empresa cuando entren a trabajar y los recojan al terminar su jornada. También apuesto por cuotas de discriminación positiva para que las mujeres ocupen más puestos de responsabilidad en mi empresa. Sobre todo, ahora que se prepara una importante contratación con la ampliación de las instalaciones.

¿Son machistas las empresas murcianas?

No. Están cambiando poco a poco. Creo que con las nuevas generaciones de mujeres, esos puestos de responsabilidad dejarán de estar ocupados en su mayoría por hombres.

¿Cree que el hecho de que usted sea mujer será positivo para desempeñar su puestos en el comité?

Creo que una mujer tiene un carácter más dialogante y moderador que permite llegar a consensos en las negociaciones.

Bio

42 años, casada y con tres hijos, es empleada de la sección de despiece de ElPozo, donde trabaja desde 1994.

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