Directores de asilos catalanes comunican a la Fiscalía los impagos por si hay "riesgo vital"

CGT Y CCOO CONVOCAN PAROS DE AMBITO ESTATAL
EN UNIPOST EMPRESA DE REPARTO DE CORRESPONDENCIA PRIVADA

1, 2 Y 3 DE AGOSTO, PAROS DE 2 HORAS AL INICIO DE LA JORNADA.
6 Y 7 DE AGOSTO, PAROS DE TODA LA JORNADA COMPLETA.
3, 4 Y 5 DE SEPTIEMBRE, PAROS DE 2 HORAS AL INICIO DE LA JORNADA.
6 Y 7 DE SEPTIEMBRE, PAROS DE TODA LA JORNADA COMPLETA.

Esta empresa en Barcelona reparte a los domicilios: INEM, Diputación Barcelona, Caixas, diversos bancos privados, Endesa, Movistar, Vodafone, etc

La CGT y CCOO sindicatos presentes en el Comite Intercentros de la empresa Unipost, con 2.700 trabajadores en todo el país, convocan jornadas de paros parciales de dos horas en cada turno de trabajo y jornadas de paro completas tanto para el mes de agosto como para septiembre, si no hay una rectificación por parte de la empresa.

La propuesta empresarial que ha provocado la convocatoria de estos paros son las pretensiones de que se realice un descuelgue salarial, consistente en una rebaja de un 10% en las nominas que van de julio de 2012 a diciembre de 2012, en los conceptos de la tabla salarial y en los complementos personales, dicha rebaja seria de un 5% en el año 2013.

La empresa entre los días del 16 al 20 de julio de 2012 ha entregado cartas de despido a un total de 15 trabajadores de Unipost, en diferentes provincias, dichos despidos serán efectivos a 31 de julio de 2012. La empresa argumenta motivos económicos para llevar a cabo estos despidos. Al mismo tiempo a manifestado tener la intención de seguir haciendo despidos objetivos.

El pasado día 23 de Julio se realizo la mediación donde la empresa nos sorprendio al comunicar que tenia una propuesta a realizar pero que la haría en una reunión del Comité Intercentros y no en la mediación, para sorpresa tanto del Comité de Huelga como del mediador.

La ultima propuesta que nos realizo y que para la CGT son totalmente inasumibles son, para el año 2012: no pagar la paga de navidad a los que cobran mas de 18000 euros brutos al año y pagar solo la mitad de la paga de navidad a los que ganan menos de 18.000 euros brutas al año. Para el año 2013: Rebaja salarial de un 6% a los que ganen mas de 18.000 euros brutos al año, rebaja salarial de un 3% a los que ganen menos de 18.000 euros anuales brutos, seguir con el ere de reducción de jornada en el 2013 y nos anuncio que continuarían los despidos objetivos, de 30 trabajadores cada trimestre, y también amenazaron con un ERE con despidos colectivos masivos.

Desde la CGT vamos a promover y realizar movilizaciones que vayan encaminadas hacia la readmisión de los compañeros y compañeras despedidas y que consigan una retirada de las propuestas empresariales por unas en las que ni se pierda empleo ni capacidad adquisitiva de los trabajadores y trabajadoras.

CGT y UGT PRESENTA UN CONFLICTO COLECTIVO
CONTRA B:SM (Barcelona Serveis Municipals)
POR LA DENEGACION DE LAS REDUCCIONES DE JORNADA


CGT y UGT de la empresa B:SM, han interpuesto un conflicto colectivo contra la empresa, ante la denegación por parte de la Dirección de la empresa de autorizar las reducciones de jornada, reconocidas con anterioridad a la reforma laboral que entró en vigor el 12/2/2012, obligando a pades y madres de hijos/as menores de 8 años o con familiares dependientes ha renunciar a sus derechos, aplicando retroactivamente la reforma laboral.

Desde CGT no entendemos que una ley se aplique retroactivamente, motivo por el cuál y ante la nula voluntad negociadora por parte de la empresa nos hemos visto obligados a acudir a la vía judicial através de la presentación de un conflicto colectivo.

Esta actuación de la empresa se enmarca dentro de la política de perdida de derechos contra los trabajadores que se esta intentando imponer en las diferentes empresas.

Esperemos que sirva para algo, o que al menos sirva para evitar las posibles sanciones que les puedan caer a los centros residenciales por incumplimiento de la atención necesaria a los residentes.

Los Centros Residenciales este mes tendran que hacer encaje de bolillos para poder pagar proveedores, trabajadores, etc.

Pero seguro que el Servicio de Inspección de ICASS mirará con lupa para que no falte ni el papel de vater en el wc!!!

Pero las embajadas siguen ¿no?.... ¿Pues cual es el problema?

Respecto la empresa B:SM que gestiona la red de parkings municipales de Barcelona, simplemente remarcar que son unos auténticos manguis. Si te rallan el coche, o te doblan la rueda de la bicicleta mientras está estacionado en el párking (i con plaza fija, de pago), se pasan las reclamaciones por el forro y argumentan que el seguro les ha dicho que como no pueden demostrarlo pues que no lo cubre.Cuando reclamas que entonces miren las cámaras de seguridad, te cuelgan el teléfono. Muy legales, si señor.
Que asco de empresa.

Y en cuanto a la noticia, en lugar de quitar las ayudas, que envíen inspectores. Con las condiciones infrahumanas en las que tienen a los abuelos en los geriatricos, y cobrando mensualidades que son una verguenza, la generalitat de forraría a base de multas.
Yo me sé un par en Barcelona Ciudad donde tienen a 20 ancianos en un piso asqueroso, sin salir a la calle y sin salida de emergencia. Y cobran un pastón. Jamás ha ido ni un inspector.
Alucinante.

Las personas del actual Gobierno de la Generalitat de Cataluña, dicen que no tienen dinero para ayudar a las personas ancianas que necesitan ayuda en Cataluña, pero sí que tienen dinero para cometer el punible delito de malversación de dinero público, con absurdas subvenciones de dinero público en otros países, y también tienen dinero público, para que Jordi Pujol, Pascual Maragall, y José Montilla, cobren una intolerable pensión vitalicia.

LA ARISTOCRACIA SANITARIA CATALANA: CARTA ABIERTA AL PRESIDENT MAS

La vergüenza de la opacidad en el gasto sanitario catalán... El negociete de los 5 euros/noche a los familiares y acompañantes de los enfermos... El secretísimo sueldo PUBLICO de la Gerente del Consorci Sanitari de La Selva, Nuria Constans... Y el escándalo del convergente Josep Prats, el hijo de puta que cobraba una nómina de 280.000 euros de la empresa municipal INNOVA y encima desviaba fondos europeos a sus chiringuitos...

http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=OPfaZentfaw#!

Connivencia y Unción. Saqueando Catalunya desde 1980

De la misma manera que "los directores de asilos catalanes comunican a la Fiscalía los impagos" por parte de la Generalidad, ésta debería poner en manos de la justicia correspondiente el impago que le adeuda el ejecutivo de Rajoy.

los paletonacionalistas catalanes hacen recortes para los abuelos catalanes que han estado toda su puta vida sudando sangre para sacar adelante cataluña y en cambio no recortan ni un euro para mantener a todos esos vagos subsaharianos que estan todo el dia haciendo el idiota en la calle, ni recortan un euro a esas asociaciones "culturales" de latin kings ni a esos centros de menores copados por moros cuyos padres estan en marruecos encantados de tener a sus hijos viviendo gratis en españa.