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Bares y conserveros buscan currantes para este verano

Murcia es la comunidad de toda España donde más contratos se hacen de mayo a septiembre. El 47 % de los empleos de la Región son para chicos de 16 a 25 años.
Llega el verano y en la Región se duplican las contrataciones con respecto al resto del año. En éste, lo que se busca son peones para la conserva y camareros. Somos la comunidad que más contratos hace de todo el país entre mayo y septiembre, según un informe de Adecco.

En Murcia tiran del carro la industria (43,18%) y los servicios (49,68%), en ese orden, porque dentro de la industria, la conserva, triplica los contratos en verano y los servicios los duplican.

Además, dentro de éstos destaca por su importancia  la hostelería, que representa el 19,9% de los contratos que se realizan en verano. En cuanto a la industria, más de la mitad de los trabajos que se ofrecen son de peón y de mozo.

En el sector servicios, lo que más se busca son administrativos, con el 28,12%, y secretarias, con el 17,12%. El resto se lo dividen entre limpiadores, reponedores y dependientes, mientras que en la hostelería, cuatro de cada cinco contratos están destinados a camareros.

Jóvenes y varones

El perfil del trabajador contratado en verano responde a jóvenes de 16 a 25 años (un 47% de la tarta el año pasado) y de 26 a 30 años (22,1%). De hecho, como ya publicó 20 minutos, sólo uno de cada cuatro jóvenes es fijo y la tasa de paro juvenil (15,5 %) es más del doble que la de adultos (6,7%). El paro subió el pasado junio un 1,19%.

Respecto al sexo de los trabajadores contratados, los hombres se llevan el 55,07%.

Dinos... cuál es el peor y el mejor trabajo para hacer en verano

Cuéntanoslo en... e-mail nosevendemurcia@20minutos.es
correo Avda. Primo de Rivera, 30008, Murcia o en www.20minutos.es

El 20% de las altas, de inmigrantes

De todos los contratos temporales realizados de mayo a septiembre de 2005, el 20,66% fueron para inmigrantes no comunitarios, mientras que sólo el 0,09% fueron para comunitarios. El año anterior se habían contratado más inmigrantes (23,3%). Aún así, superamos la media nacional, que es del 14,57%. Sólo el 12% de los extranjeros trabajan en verano en la hostelería y el comercio, porque durante el resto del año más de la mitad lo hace en la construcción y el servicio doméstico.

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