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Los trabajadores de Spanair cobrarán el paro desde abril

Cierre de Spanair.
Asamblea de trabajadores de Spanair en la T2 de Madrid-Barajas para abordar la situación a la que se enfrentan. (EFE)
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  • Los sindicatos de Spanair, excepto el Sepla, han firmado un acuerdo.
  • Los empleados recibirán lo que se les debe de enero y febrero.
  • También se creará una comisión de seguimiento de recolocaciones.

Los sindicatos de Spanair, excepto el Sepla, han firmado este miércoles un acuerdo con la administración concursal, la empresa y la Generalitat de Cataluña para que los trabajadores reciban lo que se les debe de enero y febrero, empiecen a cobrar el paro en abril y crear una comisión de seguimiento de recolocaciones.

Según han informado fuentes sindicales, los sindicatos que han firmado esta miércoles el acuerdo son USOC, CCOO, UGT, el sindicato independiente de tripulantes de cabina de pasajeros de líneas aéreas (SITPLA), la Asociación Sindical Española de Técnicos de Mantenimiento Aeronáutico (ASETMA), el Sindicato de Tripulantes Auxiliares de Vuelo de Líneas Aéreas (STAVLA) y CTA.

El colectivo de pilotos también queda sometido a este acuerdoSolamente Sepla se ha descolgado del acuerdo alcanzado este martes y ratificado esta miércoles al no querer firmar el documento, pese a que el colectivo de pilotos también queda sometido a este acuerdo.

Aunque seguramente los trabajadores no empezarán a cobrar el paro hasta abril, tendrá efecto retroactivo desde el 27 de febrero de este año, cuando se producirá la extinción de la totalidad de los contratos, salvo en los casos en que la administración concursal y la empresa entiendan que por necesidades de la compañía su salida deberá ser más tardía, según consta en el acuerdo. Además, la administración concursal se ha comprometido a abonar a los trabajadores el dinero que les quedaba por cobrar de la paga de enero y también los días de febrero hasta el inicio de la situación legal de desempleo, "siempre y cuando la tesorería lo permita".

Un máximo de 27.000 euros por empleado

Las indemnizaciones de 20 días por año trabajado con un máximo de doce mensualidades se situarán entre 100 y 103 millones de euros, de los que el Fondo de Garantía Salarial (Fogasa) pagará entre 33 y 40 millones, con un máximo de 27.000 euros por empleado. En el acuerdo, los trabajadores hacen constar que dada la difícil situación en la que se encuentran y para no postergar las prestaciones por desempleo aceptan estas indemnizaciones.

Las indemnizaciones serán de 20 días por año trabajado con un máximo de doce mensualidadesEntre lo acordado, destaca la creación de una comisión de seguimiento del Plan Social de Spanair dedicado básicamente a la recolocación de los 2.604 trabajadores de la aerolínea. La comisión, que tendrá una vigencia de un año, aunque se podrá prorrogar, estará formada por cuatro miembros de la Generalitat y uno de cada uno de los siete sindicatos que han firmado el acuerdo.

La comisión de seguimiento de la recolocación de los trabajadores de Spanair, que se reunirá mensualmente, tendrá su base en Cataluña y estará coordinada con el Servei d'Ocupació de Catalunya (SOC) y las autoridades laborales de otras comunidades autónomas, como el País Vasco, Valencia, Madrid, Baleares, Canarias y Galicia.

El objetivo de esta comisión será hacer un seguimiento de los procesos de recolocación y recibir información sobre los resultados con las autoridades centrales de los diferentes servicios públicos de empleo de las comunidades autónomas afectadas. Otro de los objetivos es conocer los resultados de los programas de apoyo a la contratación de los diferentes colectivos a través de programas formativos.

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Lambrusco
1
Avatar de Lambrusco
Lambrusco, 22.02.2012 - 19.06h

    Hala ya estamos instalados en el paro a cobrar y esperar que pasen dos añitos, y luego ya veremos si trabajamos o pedimos el paro de 420 € que se esta de miedo en casa sin currar, jo pobrecitos de nosotros necesitamos ayuda, a los que trabajan que los suban los impuestos para pagarnos que nosotros somos victimas de la crisis, necesitamos vecas para los chicos y nada de hacer la declaracion todo por la cara... VIVA EL PAROOOO

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    hastalapo
    2
    Avatar de hastalapo
    hastalapo, 22.02.2012 - 19.51h

      Lambrusco, pide una BECA por favor.

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      susum corda
      3
      Avatar de susum corda
      susum corda, 23.02.2012 - 09.33h

        Otra empresa en la ruina.Disfrutad de lo votado.

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        alalzaexplota
        4
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        alalzaexplota, 23.02.2012 - 13.07h

          No tinguem por. Plantem cara
          En motiu de la celebració del congrés nacional de Convergència Democràtica de Catalunya que es celebrarà a Reus els propers dies 23, 24 i 25 de març, l'Assemblea Popular de Reus convocarà un seguit d'actes els mateixos dies del congrés per assenyalar i denunciar les persones que estan duent a terme les privatitzacions del sector públic a Catalunya.
          Des de l'Assemblea Popular estem organitzant la resposta a aquest congrés i volem mostrar el nostre rebuig a aquelles persones, que tenen nom com Artur Mas, Millet o Felip Puig. El motiu principal d'aquest congrés és traçar l'estratègia de privatitzacions els pròxims mesos i anys. Amb aquesta jornada de lluita tenim la intenció de que participi tota la gent afectada per les retallades i les privatitzacions, que bàsicament som totes i tots.
          Per això convoquem els col•lectius, organitzacions i assemblees de Catalunya que lluiten contra les retallades socials i laborals, a que participin a l'assemblea d'aquest dissabte 25 de febrer a les 5 de la tarda al local del Casal Independentista El Cep de Vilafranca (C/ Santa Maria, 4). La convocatòria té la intencionalitat d'informar-vos del nostre programa del contra congrés, rebre aportacions noves i/o suggerències i el suport de totes vosaltres per tal de molestar els i les congressistes, i per fer-los l'existència en aquest congrés, un autèntic malson. Necessitem que feu difusió d'aquesta assemblea informativa així com del congrés i la seva resposta!

          Així doncs, us esperem el dissabte 25 de febrer a les 5 de la tarda al Casal Independentista de Vilafranca, El Cep, C/ Santa Maria 4


          Assemblea Popular de Reus

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          alalzaexplota
          5
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          alalzaexplota, 23.02.2012 - 13.08h

            RESOLUCION DE LOS SINDICATOS de Telefónica y comités de sus Contratas,
            POR LOS DERECHOS LABORALES Y EL RESPETO A LA LEY EN CONTRATAS

            Los sindicatos de Telefónica y de sus contratas, preocupados por los intereses de las plantillas de todas las empresas que trabajan en el sector de las telecomunicaciones dependientes de Telefónica, creemos necesario que ante la inminente negociación del contrato de bucle en marzo del 2012, por 5 años, entre Telefónica y las Empresas Colaboradoras, los trabajadores en cada provincia, deben disponer de la información sobre las nuevas condiciones de dicho acuerdo y en qué medida éste afecta las condiciones laborales y económicas de los trabajadores y trabajadoras de las EMPRESAS COLABORADORAS.
            Dicho contrato debe garantizar:
            • Subrogación del personal en la nueva empresa, ante un cambio de empresa o contrato mercantil y garantía de empleo estable y con respeto a los derechos adquiridos.
            • Limitación de la subcontratación al 10%, garantizando estabilidad en el empleo, convirtiendo en fijos a todos los temporales actuales del 2011.
            • Se debe compensar con un día libre posterior, cuando se trabaje en sábados, domingos o festivos, y también económicamente dichos trabajos (con 90 y 100 €, y la disponibilidad de 24h con 40 euros al día).
            • Penalización en caso de no cumplir con el calendario laboral anual (si el máximo es de 1750 horas al año, corresponden mas de 7 días adicionales de descanso si realizas 40 h a la semana) y las vacaciones obligatorias (30 días y los 14 festivos anuales).
            • Verificar que no se sobrepasa el total de horas laborables que marca el convenio con la jornada diaria (12 horas de descanso entre jornada y jornada, y un máximo 80 horas extras al año, que actualmente se pagan entorno a los 10 € por hora).
            • Igualación de los salarios base como oficial de primera, acercándose a los 1500 euros como tiene establecidas las empresas responsables del sector y con las 14 pagas. La comida se debe compensar con la media dieta actual para el que no come en su localidad (12,4 € al día) y la formación continua debe estar garantizada, para realizar todo tipo de averías o instalaciones.
            A fecha de hoy el Grupo Telefónica debe garantizar su responsabilidad social y ética y debe actuar para que finalicen los incumplimientos legales. No es de recibo que el abaratamiento del punto se traslade hacia cambios en la contratación precaria de empresas colaboradoras a falsos autónomos.
            Recordamos que esto sucede por no crear empleo en Telefónica y realizar EREs que han sustituido a la plantilla con derechos por empleos precarios, sin convenio del sector de las telecomunicaciones.
            ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

            TODOS LOS TRABAJADORES DE TODAS LAS EMPRESAS QUE TRABAJAMOS PARA TELEFONICA

            DIA 27/2/2012, de 14h a 16h en Plaza ESPAÑA Y DE 15h A 18,30h

            FRENTE a la ENTRADA AL Congreso Mundial de Móviles

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            alalzaexplota
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            alalzaexplota, 23.02.2012 - 13.09h

              En els últims contactes entre molts dels grups que varem participar a la Trobada Sanitat, s’ha decidit donar suport a la vaga convocada per les companyes de TMB i d’Universitats i recolçar la setmana de lluita que proposen (del 27/2 al 1/3).
              Sortim al carrer amb les treballadores de TMB i ensenyament perquè estem totes juntes per fer front a les polítiques destructives neoliberals, siguin de l’Ajuntament, de la Generalitat, o de qualsevol govern o poders econòmics nacionals i internacionals. Sortim al carrer a defensar els nostres drets, però també a reivindicar una societat justa i una democracia participativa. Transport, Educació, Salut, totes estem juntes en un gran moviment.
              Així doncs, està previst que el 27 per petits grups de sanitaries, es facin piquets solidaris / informatius, a Barcelona, a les portes del transport públic, explicant a la gent quant és de saludable anar caminant als diferents llocs de feina i no agafar el transport públic. (La idea, ja no es tant, convençer a la gent, si no que es visualitzi la solidaritat entre sectors).
              El 28 alguns centres d’arreu del territori català faran accions i ocupacions per la nit.
              El dia 29, una marea blanca es sumarà a la Manifestació d’Universitats convocada a les 12:00 a Plaça Universitat.


              Sanitat Marea Blanca #29F a les 12h a Plaça Universitat

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              alalzaexplota
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              alalzaexplota, 23.02.2012 - 13.15h

                CGT también está en Spanair.. Así que no son TODOS menos Sepla.

                Las plantillas de Spanair y Newco quieren bloquear el Aeropuerto de Barcelona


                El Congreso Mundial de Móviles se ha convertido en el objetivo preferente de las protestas contra los recortes. Si el poder político de la ciudad de Barcelona ya se encuentra convulsionado y preocupado por la huelga de los trabajadores de TMB, ahora hay que añadir la nueva convocatoria de las plantillas de Spanair y Newco, que han convocado un bloqueo de los accesos a del Aeropuerto de Barcelona para el 27 de febrero a partir de las 9:30 h.

                http://www.rojoynegro.info/articulo/accion-sindical/las-plantillas-spanair-newco-quieren-bloquear-el-aeropuerto-barcelona

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