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Encuestas
En 2010, la Encuesta de calidad de vida en el trabajo del Ministerio de Trabajo reveló que el 16,4% de los trabajadores ocupados estaba afiliado, es decir, más de tres millones de personas. Los sindicatos mayoritarios corrigieron al alza este dato, hasta el 19,7%, para circunscribirlo solo a los trabajadores asalariados, pero reconocieron que la crisis estaba haciendo mella en sus organizaciones.
¿Han perdido respaldo social los sindicatos en España?
| Sí, los trabajadores confían cada vez menos en ellos | 31% | 3651 votos | |
| No, con la crisis y la nueva reforma laboral son más necesarios que nunca | 64% | 7687 votos | |
| Puede que hayan perdido afiliados pero no el respaldo de los trabajadores | 5% | 608 votos | |
Total: |
11946 votos |
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Esta encuesta no es científica y sólo refleja la opinión de aquellos lectores que han elegido participar. Los resultados no representan necesariamente la opinión de los internautas en general o de los lectores de 20 minutos al completo.

Gracias al estado de letargo durante el gobierno del psoe muchos hemos abierto los ojos!!
Que se financien con las cuotas de sus afiliados pues que ya no nos representan.
Viven a todo lujo gracias a los miles de españoles que les pagamos con nuestros impuestos.
DISFRUTAD DE LA FALTA DE APOYO EN LA POBLACIÓN ESPAÑOLA gracias a vuestra
INOPERANCIA DURANTE TANTOS AÑOS guapos!! Sois unos impresentables.
El que quiera sindicatos que se lo pague, yo siempre que he tenido un problema laboral he ido a un asesor y he pagado, lo malo es que tambien estoy pagando a los manifestantes sindicales de la cerveza con mis impuestos via subvenciones por nada.
Soy delegado sindical y que curiosos me parecen los comentarios:
Se pide que el sindicato esté en cada PYME... ¿Y como si nadie se presenta, allá donde se pueden hacer elecciones (porque con menos de 6 trabajadores no se puede legalmente, ya nos gustaría)? ¿"Obligamos" a alguien a qué se presente bajo unas siglas?
Se pone en duda que nos descuenten de la nómina la huelga, viejo truco para desprestigiarnos. Yo he enseñado siempre mis nóminas tras las huelgas, y mis compañeros han visto los descuentos. NO CUELA.
Uno que tiene problemas va a un asesor... ¿El asesor también le ha firmado el convenio con el que ha tenido las subidas del IPC o con el que se han mejorado las vacaciones y los permisos, o es que esas cosas, como parece siempre, caen del cielo como el maná divino? ¡Ah, no, que son los sindicatos los que los negocian!
En otro lado hablan de que deberíamos mostrar las condiciones laborales de otros paises. Vaya, esa es buena, lo hago con el ejemplo que propone. En Alemania, hay cinco millones de trabajadores con sueldos miserables tras las reformas de Schröder (calcaditas a las que nos está imponiendo Rajoy, que tanto gustan a otros en el foro, serán que son masoquistas), la flexibilidad interna en las empresas es pactada (no como aqui que con la Reforma nos la va a imponer el empresario), y los sindicatos están en los consejos de administración de todas las empresas (cosa que aquí se critica mucho, por cierto), los convenios sólo afectan a los afiliados (¿no se quiere que sean sólo los afiliados los que paguen al sindicato? entonces las mejoras serán sólo para los afiliados y no para el resto; vaya, que eso tampoco gustaría!)...
Y sobre las mentiras de los relojes, los cruceros, los pisos de lujo, etc... Recomiendo que veáis "El Intermedio" del lunes 27/02/12, que por desgracia para algunos de vosotros, desmonta esos bulos.
En fin, divide (mintiendo) y vencerás...
#13
Ví "El Intermedio" del lunes 27/02/12 ¿y?, el que Cándido salga con una presentadora y en un programa que todos sabemos de que pié cojea, nos enseñe un reloj que nada tiene que ver con un rolex y nos diga que no acude a buenos restaurantes (cosa que por su aspecto no me creo), no quiere decir que sea mentira que no tenga un rolex, un piso de lujo o que se vaya de mariscada al mejor restaurante y de crucero, cosa que por otro lado a mi no me importa si lo tiene o si lo hace, lo que si me importa es que yo pague con mis impuestos a quien no quiero que me represente.
Simplemente son políticos que hacen lo que Rajoy les dice, controlando de alguna manera a sus trabajadores.
Me parece un abuso que haya que pagarles para que supuestamente te "cubran".
"¿Han perdido respaldo social los sindicatos en España?
Sí, los trabajadores confían cada vez menos en ellos"... porque a los sindicatos los trabajadores les importan cada vez menos, vamos a dejarnos de tonterías.
#13
Jejejejeje, qué gracioso... En primer lugar, nada de lo que diga "El intermedio" tiene validez, ya que son aliados ideológicos. Y en segundo lugar, mi suegra y unas antiguas compañeras suyas, comiendo en un restaurante de cocina portuguesa, vieron al Méndez y le oyeron pedir al camarero una botella de vino de las caras.
#13
Además, empiezas tu comentario diciendo que eres delegado SINDICAL. ¿Y qué quieres decir con eso, que vais de humilditos por la vida, que os partís el pecho por los derechos del trabajador? ¡ANDA YA! No movísteis un dedo cuando el PSOE dejó el país con más de cinco millones de parados.
Los que estáis en contra de los sindicatos podéis hacer una cosa bien fácil para ser consecuentes y manifestar vuestra repulsa. Mañana mismo váis al despacho de vuestro jefe y le decís que no queréis nada de lo obtenido por el movimiento sindical, y por tanto a partir de mañana estáis dispuesto a trabajar estrictamente por el salario mínimo, sin límite de horas y sin derecho a vacaciones ni pagas extra. A ver cuántos sois consecuentes.
#19
Muy enganchado a los sindicatos estamos, precisamente tendria que ser el trabajador el que negociase con el jefe, no una panda de barrigudos y vividores que solo se mueven cuando hay camaras de television de por medio.
Sinceramente prefiero ir a mi jefe y llegar a un acuerdo pues si estoy currando y mentengo mi puesto de trabajo será porque lo valgo y mi jefe obtiene ganancias de mi y de mi grupo de trabajo.
Ahora que tengo miedo que me despidan me hago sindicalista y a vivir... eso sería mas justo?. Lo dudo mucho.
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